这个帖子太好了,我也一直在这几个证书中犹豫,我由于父母的身体,知道现在还在国内。我的情况是专科电器,本科会计,硕士金融,有CIA证书。现在从事了3年会计工作,之前一直从事技术和管理工作,已工作15年。我已经 ... 6 C x4 G; [4 ?/ l) C3 Yjoney 发表于 2009-6-15 01:03
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如果我是你,就一定是今年之内考GMAT和托福,递申请,明年秋天去UofA读MBA兼CMA的Program。# c6 J0 C$ W" [3 K, Y ! ?& [. E: k5 S* F投资与回报永远呈正比。; s* w9 c% ]; m 云山水月 发表于 2009-6-15 02:33
在加拿大境内,美国的CMA含金量相比加拿大的CMA要低很多,这个希望你留意一下。美国的CMA和加拿大的互相不承认,两个协会也没有关联,美国的CMA在加拿大不可以自称CMA(这是很严肃的法律问题,要格外小心的)。 * m* ]3 C, X9 j' h4 {- l谢 ...: @ N f$ {. t4 }/ A+ r: ~' {+ N joney 发表于 2009-6-15 22:06
谢谢云版主,我已经开始留意美国CPA 了,不知到加拿大后美国的CPA好还是ACCA好? 8 b2 j7 P! k: o4 njoney 发表于 2009-6-15 22:08
[谢谢云版主,我已经开始留意美国CPA 了,不知到加拿大后美国的CPA好还是ACCA好?, t+ y [- E( R2 b( s joney 发表于 2009-6-15 22:06
多谢老云的指点 0 y1 u$ A- l5 x. P7 C3 F0 R因为在国内也做过team manager,挺累的。可能没有真正学过管理,所以做起来不得要领,读MBA对自身能力的提高也是个不错的选择。, Z5 p' }! ~2 q 我有个朋友在考CGA,我问过她为什么不读CMA,她也问过她CFO(CM ...2 d% s3 E' ]* O2 o" Y; L3 Z# M9 m davidfuture 发表于 2009-6-15 08:48
多谢老云的指点& ]$ S9 z. L$ n 因为在国内也做过team manager,挺累的。可能没有真正学过管理,所以做起来不得要领,读MBA对自身能力的提高也是个不错的选择。' N; h- u3 R' F; E) l 我有个朋友在考CGA,我问过她为什么不读CMA,她也问过她CFO(CM ...7 o/ t5 [9 \* b9 G davidfuture 发表于 2009-6-15 08:48
我最大的担心是,你如果先工作了,但是起点比较低的话,后面的职业发展道路会变得比较漫长。如果厚积薄发,起点比较高,后面就比较容易。 / \" p8 j4 n( o0 E T云山水月 发表于 2009-6-16 22:10
请教一下~ - }2 I) k- P# |" r如何算是起点比较高呢? 9 J5 u$ p- o' E$ c高学历?/ I. Y1 X3 h1 a 好公司?' y- `; A" Q7 B' G 好职位?; l" C3 |6 v2 o& ^0 ?: x+ }2 R therainbow 发表于 2009-6-16 22:58
我那样说是针对楼上那位的具体情况:国内大学本科毕业,工作9年,最近6年在外资咨询公司(非四大)做税务和会计相关咨询,做过代理记账和税务咨询。 1 |4 C& c! L& v- ^5 [ ) y8 F3 F" F; K! h: l% q2 [这个条件如果在这里落地读certificate,毕业了难免是会计初级 ... - ]4 K2 o& R1 N& G云山水月 发表于 2009-6-16 23:39
谢谢老云的建议,真希望来了爱城后能有机会与您面谈 ) J9 H, h# A- o* b; v+ o9 idavidfuture 发表于 2009-6-17 22:51
83# 云山水月 ( q0 A B3 r# ~" s% t% B# L 0 T8 E: @* N( r' ?) |& T' Q& I , G$ H3 @4 t) c: ~, ^5 M- F% v一点不错,随着经验的增加,这种歧视会降低,如果你所有的技术地位在公司里是无可替代的,那你就会得到更多的尊重。老云,你和我都是经历过与公司的“折腾”获得“尊重”的吧。但对初入门的人来 ... 0 e. N, `( d1 c/ bforestcloud 发表于 2009-6-9 19:15
云版辛苦了,谢谢分享您的经验7 d" k& G0 c. r2 G& \ 一叶扁舟 发表于 2009-6-23 20:44
83# 云山水月 6 N; S" ^$ [) L, r/ ^7 m A& r' ~3 ^, U- u; m5 {/ u1 k" m; K$ {* H 一点不错,随着经验的增加,这种歧视会降低,如果你所有的技术地位在公司里是无可替代的,那你就会得到更多的尊重。老云,你和我都是经历过与公司的“折腾”获得“尊重”的吧。但对初入门的人来 ...1 {" @/ d4 s2 q/ E& E8 h forestcloud 发表于 2009-6-9 19:15
我也有这个感觉,我们同一个总公司,加拿大公司比欧洲和美国的公司的公司文化差了不是一点点。- O) O, ?2 h1 z6 S 谢谢云老板的好帖。& K+ {3 l! e- [, s' J 阳光沙滩 发表于 2009-7-13 11:31
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