 鲜花( 0)  鸡蛋( 0)
|
面试实用技巧----总的原则 9 p \9 T- I/ X1 |0 `0 M# q
看到狠多XDJMs在找工作时,对面试都畏如猛虎,不知道如何恰当地推销自己。面试时,或过度紧张,或过度不拘小节,因此不能给人留下一个良好的第一印象。而从尽管自己学富五车,满腹经纶,却无人赏识。5 S. i( h% V; M6 r
8 V4 u0 ^. u+ o5 F! q" s$ \
那么,应该如何正确面对面试呢?* B' Y- i6 ^: M5 D, \- G: k
7 n% g* u1 ^/ @2 E$ ~
首先,我们必须认识到:面试是双方面的,而不是对方公司对自己的纯粹考试。
& h4 n) m# S3 `" j( M$ o$ s* L5 Y( F/ ~1 @
面试,既是对方公司面试自己,也是自己面试对方公司的机会。因此,面试的双方是平等的。因此,不要在心理上产生畏惧的情绪,就像小学生去赶考一样。只有在心态上把自己的位置摆正,才能在行动上克服畏惧心理,在面试时,不卑不亢,从容对答,恰当地推销自己。" f- S; e! l& y2 i
* @" l8 K: G7 N- L, Z1 v- ~
其次,在面试前,一定要做好必要的准备。比如:
) M/ j# y: Q# X* L8 B0 i @2 Q, m& X1 p4 n7 \& Y4 _/ R
1、查阅对方公司的网站,了解公司的人员结构,大概的技术、产品状况,自己应征的职位在公司里的位置,需要什么样的技术,或知识。了解面试自己的人的学历和工作经历。这样,在和对方谈话时,就可以有的放矢,知道说什么是有用的,说什么是无关大局的。比如,了解了面试你的人的背景,可以使自己在谈话时,就对方不懂的而又和工作密切相关的部分大肆卖弄,让对方觉得你很有才的样子。而在对方的强项上的回答,就必须要谨慎,以免暴露自己知识上的缺陷。而且,这时一定要诚实,有一说一,有二说二,千万不要不懂装懂。当自己的理论和对方有冲突时,请务必选择沉默,绝对不要和对方争论当场。同时,一定要记住, 在恰当的时候,拍对方一个恰当的马屁。
' W7 d' \3 q5 d0 `
* @/ D* H: X& T" J8 q2、对面试时经常会遇到的一些狠难回答的问题,一定要事先想好答案。 (这些问题和回答技巧,我会在以后的连载中列出。)
- P# C" O1 H7 Q. y) O
8 ]; L4 J2 S( P E1 Y. f3、如果你狠长时间没有进行过面试(和根本没有面试过),或者对面试狠有畏难情绪,一定要事先找人面对面练习一番。把可能遇到的问题,面对面地练习熟练。
: x; i1 ?+ C2 l6 ?: P( w$ S8 v' c1 `: J
4、准备一些提问对方的问题,在恰当的时候,引导对方多说话。比如:请对方介绍公司的大致结构,工作的团队,工作项目,你的职位的角色,等等。, ?5 ?4 ]$ N/ j# F* e
; W" {3 F5 Y' g7 @5、无论面试什么工作, 务必要穿正规职业装。要注意着装稳重大方,女士服装不能过于性感。
$ a3 e" s) A. g& W, k+ _& E
d: T% p6 ~* C5 \# H7 n1 s6、面试当天,确保至少提前10-15分钟赶到,找停车位,在门口签到,或者填一些表格。如果对路线不熟,应该或者提前走一遍,或者把找路的时间充分计算在内。还应该注意上下班时间堵车所需的时间。
; w& o( L0 M, W* k5 e3 j. f6 u
% c- P9 O& G& g& D* Y$ D0 `; @# m第三,开始面试:
- L$ l* z* I! W! j& [/ X
E( X& y% y# b- ] @1 y) \1、眼睛友好地正视面试的人,有力地握手, 谢谢TA给你面试。
' c1 x% I: d+ t2 d/ y, R
! ^0 M% X5 I' `& k& b8 `2、可以向面试的人问这些问题,以增加你对应聘职位的了解和对方公司对你的期望,有利于你在随后的面试中表达更清楚准确:9 S. \/ ~6 R- u. |
, g6 u4 Y l- u, H
• I have learned from xxxxxxx that you are looking for a software engineer with 3 years experience developing C++/MFC and Windows NT applications; is there anything else that you can tell me about the position?0 T% ~/ H& f" X4 d2 p5 B9 V
0 [' i( G. j' M
• What skills do you feel are important to be successful in this position in addition, what you would like this person to accomplish in the first 3 months, 6 months, and 1 year?”
5 _0 M* Q. }0 }% Z. Z
O/ q* o6 T7 K- i- W第四、面试技巧6 T3 N# R0 {) [: I9 ]; u: N t
- X2 v4 ~; L" Q% b
1、记住:无论对方怎么问问题,对方的实际目的是要了解你正在作什么,你的强项是什么,你的技能/知识对对方公司的发展会有什么帮助。所以, 你的回答一定要围绕主题,有的放矢地进行。
# b& G# ]/ k( X6 {: @% d
8 \1 u; E: F1 u# q! i! q2、如果可以,在解释自己的技能/知识的时候,尽量用一些简短的具体事例来证明。比如,你可以这样说:
j8 A# T- F0 S2 I* B) A+ a5 m- w, }1 |6 b- B g; Q1 k6 l
When I was at xxxxxxx, I was the lead developer for a call processing application. There were four people on my team and we designed, developed, tested and delivered the application in a four month period. The application was developed using C on Solaris and FreeBSD.3 c' Q8 G0 |" H9 j/ V
" C9 n: P$ d$ a" y+ P4 o# Q0 I
3、如果你被问到某些你不懂的事,千万不要试图掩饰自己在这一点的无知。比较好的回答是,告诉对方,你虽然没有在这方面的经验,但以你现有的知识水平,你会在一定时间内掌握相关知识。要用实例来说服对方。 比如,你可以这样说:
9 U) z1 v4 @* h; H+ K2 }0 {) G* s+ l* l& B, ~1 q* b
When I started at my last company, I didn’t know Unix at all. Within four months, I was able to not only pick up Unix, but I assisted in the implementation of a HP Openview network management system that monitored 400 nodes.
, `' A' V" g0 _2 N2 {
/ t" m" d% p7 H6 z! ~ M! [( ]+ B4、如果对方问你的工资要求,别和对方玩儿虚的。根据自己的实力,和市场行情,说出合理的范围。大致的工资范围,可以去 www.salary.com 查到。3 s8 X. N; ]1 H. ]
0 B+ M$ {" z# Q6 L' ^6 R第五、结束面试! k) i: ~+ x8 O% i' f: Q$ o
- S7 |2 |4 ~7 }1、感谢对方给你这个面试机会。如果你对职位满意,一定要当场告诉对方你对面试和对方公司都感到很满意。说这些话的时候,态度一定要大方,既要真诚,又不要显得你特别渴望这个职位,在乞求对方。
# \6 l% p+ R; _0 L. o8 b: o! D8 O! Q8 D9 q8 O; d$ w1 ~
2、如果有可能的话,问对方:
) A! e( N8 X* C' e; O% I- [& a
4 z' ?, I0 h; o9 h3 v T# L$ ]7 oDo you have any concerns regarding how I fit the requirements of the position and if there are any areas that you would like clarified.
. B* w/ Q! }0 p+ a, p( n( q3 f2 T" e' `, u# P
3、告诉对方, I would appreciate candid feedback.: b; k" q4 _" n
* C9 C) p3 N8 X Q( S7 O3 \% k4、看情况,寻问面试的下一步将会是什么。如果你特别渴望这个工作,平静地告诉对方你什么时间可以开始工作。 |
|