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成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。1 L7 p3 H( u; J4 P N
保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。
8 B2 y: u2 k0 S! W l; v+ G1、帮助他人成功
9 h, p/ d/ R8 [0 a. @( q5 v3 A社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。
& o) ?# t' }# M8 v5 f4 w2、努力让自己的付出多于回报0 k! T. K$ K$ c' k8 j$ I8 W
因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。
1 _; a" Y: k: S, z! T$ @3、不要保留
4 w5 a( c) D2 R0 i不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。
1 j* @* X: `6 v6 Z% m9 _9 z4、成功的关键是慷慨大方
/ a" i6 \3 r+ C$ ]1 J9 ]$ i# Q0 F在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。
7 G) L* H( M% z1 D) v. V* H' V! J' ^5、明确你的人生目标 6 J1 i: m# L1 ]7 W% ~
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?- C% Q5 Q" O: m1 N
6、明确知道自己想要什么' b& ]/ Z: B/ u0 a
越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。+ @5 R1 S& A' z, R
7、习惯于为自己设立目标
" b+ N5 k# J. W" h2 F8 c* Y" G让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。
z7 q- B: f3 m" W3 Q5 c8、为发展人际关系设定计划 " P, Y1 D; u+ X6 ~; n
打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:; e; Y% g9 [3 o" G$ b! }$ |
1. 你3年的目标,及每3个月的进度。4 I; z, A6 D: |
2. 列出可以帮你实现每个目标的人。0 g; d; H/ \- a2 G8 S9 H1 C. t) o
3. 如何与第2点中列出的人联系。
" w) l t7 U t! c一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。
5 K+ v7 r& o3 v: H$ i8 m9、打造出你个人的”智囊团”
: e+ B# e) _2 [* u/ z! s& J8 P f找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".
2 l0 p3 @6 f. l+ a7 [: S( n10、在你需要前,打造好人际网络 - Z6 A+ I6 N7 ~) T8 a; {9 h% @
要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。8 I: |* x- G$ Q* M' v
11、与你认识的人保持好联系0 K3 u9 N0 m4 o) e+ n+ v5 T
刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。
2 K( Z3 q$ q5 @1 J; f2 G2 g12、大胆" N1 |2 A& v) v- v8 X# |
勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。
& y$ Y+ h6 g6 |; O- C13、乐于求助于别人( t; {1 t9 s. y* V& n( b
乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。/ [7 h7 U5 r8 {, Z6 X0 s
14、在畏惧面前考虑到收获
- U( [" j [/ o }+ V- B厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。
9 t u. x' W$ w( U1 V A( ]15、尊重别人
) O g7 U# M/ j s: l& F! j尊重每个人,不分高低贵贱。# j4 D; p" B! g
16、透明
& j% \8 N) B* F5 s% T敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
$ T. r( f: R; P& w/ [9 o0 c17、结交朋友
, J8 K# ?; L4 z擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标9 l! E6 H, z, z6 {: }- N3 ?% ~ l6 S
18、做好准备工作 $ T; o0 G a* y; b' C
你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。
1 T. ~% _* P, E2 v, Q, K" V4 ^7 H19、了解与你交往的人' k8 V% M$ _0 T4 O
如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。& ^( N8 Z5 R. o$ X3 C
20、了解其他人的兴趣
; b) ^: `. t+ R7 R6 Q爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。% p& j7 l9 i% r' N
21、决不一个人吃饭7 |2 a0 W7 `! q" k0 x) x" v2 ^9 ^
吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。. O4 [& \2 q4 z% |/ \0 g: Q
22、管理好你的信息 8 z- N: B8 y: V. @. n; q
有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。
9 \* c6 G5 g% d23、列出清单
5 S+ `2 E! k- X( n, r按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。' q8 W8 r# B7 I* t6 Z( E: y3 @/ M
24、认识你专业领域的权威
8 E5 X, k8 @/ b! J为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。6 H- ^' k8 F y' D# d+ b
25、列出你已经认识的人
9 N9 `, k7 }8 d- {# i. \ a- l$ a- C0 b列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….
8 q. |) i# N: R) V26、灵活的组织信息
$ j! G2 I- t1 Y# Q$ Q你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……# z7 j: \8 ?& @% T( G4 C, m# E
27、利用别人的联系清单,补充自己的
( m3 _+ j ~: |% E2 f! t他人的清单是你的资源。
" a% C ^2 R3 Q* G) G% ^28、建立”渴望认识的人”名单
* l4 p2 `1 X4 l/ X9 O你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。9 D7 |+ m' J4 e! _; T$ H* O
29、联系完全陌生的人(Cold Call)
( g8 U5 y$ [0 H& E6 o7 b当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇
" Z: f9 _2 e( U6 o30、坚持
6 ?! Y, x' x( o% t) y4 K如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。
. X' u) C e$ }' X0 D) F" m0 i3 t- |31、联系有间接关联的人(Warm Call)­
& O) X6 k) m0 }1 @, g用下面四条规则来8 Z& ~5 u E5 Y; c/ O! [
1、表达可靠性:提及相关的人或单位。
7 m. l, j+ t! r2、提出有价值:你能为他们做什么?( g8 J% r, l! C0 P2 a5 b! O
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。5 g2 |1 n; g( _4 R, q1 c
4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。6 N: \- Q) E# K. x. L7 K
32、把门卫看作盟友而非敌人
1 z) {/ e1 a, E; N3 Q$ w) e5 y门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
. c' w' W+ L J3 `+ V33、永远不要消失! h5 }0 j! B* I* c% g* ?6 G \& g
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。
* ^5 z- D! Z# e1 o, v# y l" P34、努力保持可见和活跃8 f. C) b A" M( r! s' L, e
排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。4 r8 J* E5 @6 [# ~# ^( f- B
35、将多件事安排在一起
! i! L/ }0 D- Q5 [你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。
; ?0 f* K+ M2 }0 U2 y36、找到乐趣% {8 {8 O. c1 P5 `
交际是有趣的事,不是在浪费时间。.. z- u/ u2 g7 {' M; `' E) ]
37、分享你的激情
$ |* q$ j Z& l分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.
. t" p! |/ k9 U2 X# `# p5 c3 N4 K38、强调时间质量
. n) U6 @" ]) g1 Z2 ]友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。
5 _ B/ |, l3 E% J. L. F39、跟进还是失败+ o" }3 ?* C* [. ]/ i) e, u( t
与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。
- e/ _" S* \* B" c40、立刻跟进
& T# S( V3 v `0 h你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。
( q9 M9 x2 K6 `, R4 O: U( z& Q" r41、不要忘记再次跟进
5 G9 Z' P4 R8 _8 f+ i7 Y一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。; G; e4 Q& X% G1 j. Q# \- W
42、会议上花时间与人交流! ]8 o7 D" Z* U
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。
+ J$ X. [; R! G. w- c43、做会议组织者6 p5 K; B2 t/ [. \) t
不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。
8 F; a7 \* h) w$ g44、公开发言: [7 B/ z$ Z( \2 N# `
发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.5 O d/ s1 ]' m
45、尽可能多的随访6 F' y; v. u+ k5 [; t0 X" J2 Q
不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。
+ @0 _/ o2 v4 ~( F+ r, E! @46、与交际高手保持联系 0 S/ p- Y+ X b; c
有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。* B2 v H% _9 h/ d9 o8 E- n! @
47、尽可能多有相识的人
' f" ]; M, L7 [) j2 c0 h5 c(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)
J8 ~! v: ~- ~( p5 l( L. c7 T通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大
0 m; |' T: `* s4 i/ F48、结识各个领域的人1 \$ {4 B$ o9 F" y
我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。8 [! j% H4 \% v2 B1 W2 F w- U+ o- G
49、与其它人交换人脉 9 ], m9 d- _7 f3 }+ v3 v9 s
扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。
* x0 |$ G! `1 y I* a; t50、建立你的组织委员会# ]- [; U$ {" p& U' n% a
政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”
# g, z+ ^2 M: N( z51、提高你”语言流利度”
9 Y( u0 Q5 j% J0 l1 T- @“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。
8 Y" F9 B* C/ J7 V4 z52、做真实的自己 ) d/ M2 W- i! E4 J x$ K1 d6 p
要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.2 o I- U- r- t/ W. A: p: c( Z
53、“顺从”
) C$ f* ] U9 W5 }8 {7 T2 p5 [顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。6 [6 @5 |) {/ i- b3 r, C; ?! b
54、说真心话 / h4 ^) v2 z n% k) U2 T
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。' E1 s# V% l" V$ T @9 l
55、学会利用非语言的沟通
2 C1 R8 Z; z T/ b别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。; z6 L' q W5 q
56、准备谈论的材料
1 M/ e$ { }/ i" C3 u0 ]准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。
( P. p3 w3 ~: b% T, b6 r0 k57、学会倾听2 l& x! m4 @8 X7 g
先要理解别人,才能被理解。
$ B/ h9 F5 z& @6 {6 G- ^58、一定要记住别人的名字
; a* w9 S& g# F, e没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。+ @7 _/ F+ X W |2 V& i$ X
59、真诚$ M |! d7 a; A- U& z9 M, s& T
毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。
, b' g' A6 c0 W. \$ a M/ W& D60、试着找出他人的动力
8 X# Q, j5 f; Z+ E7 M! Q你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。1 L' T" @; X4 M
61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望7 k* v' }2 q8 q% w2 i8 ]6 S$ J
主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。
$ E! L$ c( h3 o. B/ i. L; u4 e62、让自己成为别人不可缺少的人
# ]; ? P2 ?$ \, E- F# D- G不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。.
* H( y/ b+ k9 L$ L) P @- E63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功 " I; @& k5 l J2 u; p _# T
当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手. q6 s( z" Y8 X* n7 W) R) `
64、主动提供帮忙
+ }' f" a" `# a0 `2 k6 n9 H! {; {不要等别人提出了才帮助,要主动。) q, h& E, i6 r8 p- x
65、传播知识6 Z$ D% ?0 K5 i+ L# v6 M
当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。
4 s1 I& b, l' m- Q" a5 s66、对他人的成功感兴趣 " N+ ~; x4 z) i. g$ m
对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)
5 r) v) y B$ ]+ @$ P- U67、时不时的小联系
6 y* b" X* ?7 Q! t8 g80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。4 f6 R6 G, N0 g1 R1 j& F6 o
68、重复、再重复
+ R: H" a1 n# f; |/ b) W+ O3 u5 n要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.
; s6 e- E# l. H) L' ?69、建立评分体系
\! ` P4 d0 R7 y0 Z建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:
1 n! G- j0 h. ]6 U* g1. ”1级″至少一个月联系一次。( R$ j8 K4 z' s5 G: p+ \# m
2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。+ @* ~( m5 ]& a S3 S6 O
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。# C/ t/ |6 s1 d/ `- t
70、把小联系纳入你的日程9 h0 |4 h+ k1 C0 c6 ]4 P6 V
你需要把小联系纳入你的工作范围之一。
2 u$ f$ B% [& b71、以个人的名义
/ `2 b6 g% ~+ r3 |如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。
( j( D0 o' A D0 p" C$ N72、不要忘记生日 $ X" `1 F. N* H, {: m
生日应当是你最好的联系机会。
" c! J! C2 N9 ^& s8 Y: k73、和”主力军”一起吃饭
% i5 ?3 D7 K$ w0 q. ?$ K5 J我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。2 _9 w `7 A, P$ Q- Q5 l5 t4 R( ~" X5 D
74、做个有趣的人 9 v }5 }& n9 w* @
其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”3 P% r7 [; ?. Z6 {
75、做个有内容的人 {7 m l. m" A
内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。
4 K& p i. U; P* v% t& J# n2 h8 |76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容2 }: u& c' d& L/ f( o3 f5 R
要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。
* ~& l1 m1 e0 h77、得到别人的内容
) y& s$ {# _5 y! V- q; Q- \有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。
: K& H. k* i% y4 ^$ k. T1 K. c78、提供你自己的内容2 ?0 T* D8 m( c) `% x/ Z- b% X5 m
其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。
4 ^* C0 T/ _- I2 z79、引起注意
6 V$ Q$ K) p5 x' r+ _7 f一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。5 r0 E, [0 ?/ f/ w7 X6 w! J
80、成为专家
8 V3 ~+ Q) C9 a+ L. j1 f要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。
6 j9 h; E# B! L9 a9 ]; h81、教你想学的东西2 j1 ^- {+ g8 M. c8 G
教别人,这是你学习、理解的最佳方式。; z3 I8 [! R) ^( R3 g) U' y" I
82、用故事表达你的内容+ l6 U, p: `1 W) u
有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信
! b: {$ q4 Z$ Q: Q/ a" Z1 @83、建立个人品牌
4 }+ ]3 q2 \7 k, s9 r强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。
: n5 W+ l, |3 h( W$ {5 X% i: `! d84、让自己独一无二 . v6 K/ ?$ U7 K1 W& F$ ]
你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。
4 p5 b/ P* f" e2 l9 n# x85、不断增加价值
/ a8 S$ V- X' ~0 Z; A7 F) _7 S1 d在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。
7 T6 L& X) E3 ]86、建立个人品牌的标志& X, O3 Q/ ]& R: W, q4 i9 Z
当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。
( q' r0 b8 i+ U. g6 ~5 Z87、包装你的品牌
* u, F, x- M8 |, `" O: n) A s要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?! e; ^& {3 B3 u$ y4 Y
88、推广你的品牌 * O- B2 z, L( D9 {- s
如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量, _# R' p5 P$ ^+ v% U8 `# b: Z* P- _
89、和媒体保持联系
" s- [5 R3 }8 ^6 d) n6 h7 I你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。4 ?: V0 \( m0 K0 g/ h- ~4 ^2 \% A
90、极力推广信息内容,而不是作者
" l( ]$ G$ i" N$ ^2 W% W- x$ t5 G/ Y你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。
$ E8 q6 o+ Y& a9 R91、共同写作
, u3 I @4 V( h* L; a' k如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。
. w+ M" M. u7 f% [, Y) Y% ^92、写文章" r1 ]/ P- ^1 `% m( Y0 x& N3 F
写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。% Z- { q1 s7 l( f
93、坚持写作以成为好的写手* s V% _' @4 v# y* @
要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”. x! {1 n/ Z3 U3 z T: e
94、和名人交往' d. N% X6 v; N9 O2 S7 x, R2 N1 v, c8 y
你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。
p2 l+ O+ J2 G; J& A( T95、建立信任 ( S; \% V+ h& o
信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星
0 [" T/ ~( I b2 B p8 L& I96、参加协会$ C* x- t3 r/ E; @: V3 `: V" [
现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。+ |* o3 {5 f2 p7 q" @6 z, F- t
97、建立你自己的俱乐部" T. i* D ?1 O1 `
有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。- ?7 P) ]7 e9 t0 y) Y
98、谦虚5 q9 u: g' v L2 x$ m
傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。
& P% q! n5 c: o F6 }" F! J99、回顾你的过去 + S! F# Q/ P/ i, u2 C7 u4 L: E k
经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系
$ C( L7 ~: f4 e* _5 y100、找几个导师
" N: G2 Z# C4 P! i* V# o# ?8 _找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。/ K# T$ Z6 g8 J: b/ `
101、取众家之长
* |7 c3 P$ e% @- d, O- G- q9 P三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。
6 r$ S" _ t* @! i+ [# E102、建立良好的师徒关系
$ b' v( h! K5 A$ @- |. u T成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。
1 X1 u9 x( w% L: d; N; Q" B6 T- Q103、找几个徒弟
. @8 P) Q6 B7 D( W/ j当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。
! P5 z; Y: |0 J6 w104、坚持原则
5 D0 u0 I4 n M/ Z+ ~. @7 i交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。
: y: R8 q" T4 R4 y# `( h/ L% m2 P7 T105、不要试图平衡你的职业与私人生活
* o% u6 Z7 X! s, h( X$ Y你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。
0 }" _' N2 E; n/ ?106、打造亲密的友谊 8 Z A' k. h& @/ V
有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。 |
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