关于生孩子领EI那600个小时的问题

kingbabe

预产期明年1月初，工作压力大打算辞职了。从今年的1月初到现在我应该已经做够了600个小时，但是用了paid vacation和unpaid的回国一个月，而且现在还在休病假，所以对600个小时还有疑惑，请教大家：

2 p2 Y! A) P! x这600个小时算不算上 sick day，vacation，和正常放假的holiday呢？ 还是说只是单纯的按照在公司上班的时间来算？


. u. Y1 T- G- K+ K' o- S谢谢大家啦。

kingbabe

CeilineIvy

我觉得带pay的就算，最好和公司劳资部确认。

tobenai

from here: http://www.servicecanada.gc.ca/eng/ei/types/special.shtml#Who
6 G0 D, H6 `6 ~
) e4 n- x$ Y5 Q& g5 }5 x$ y$ H+ Q/ Qyou have accumulated 600 insured hours in the last 52 weeks or since your last claim. This period is called the qualifying period.
* e. ?5 u3 l" x0 n: H  ]" s- F, O
) t$ g+ E$ @4 c9 K1 ^+ J也就是說﹐在你生產之前的52周內有 600 hrs.
$ I% @9 R1 y6 [3 M( o3 F  _如果明年一月﹐倒數52 weeks, 就是 2011.01 - 2012.01....有52 weeks!
1 w! H! h. w+ ^- y. P( F5 X' N安全起見﹐如果身體可以的話﹐工作多一﹑兩週?