 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
埃德蒙顿一位母亲Najmeya Sana,因为在汽车上张贴传单和海报,辱骂自己孩子所在小学的校长,称其犯有“种族歧视”和“危害孩子安全”,被法庭裁定为“谣言及诽谤”,被判处支付$260,000的诽谤赔偿金!8 G+ S# J2 j/ |
" G, d' R0 ^( t8 z' F) K7 h
: V3 R% x, g& g* g, |: c1 e* V
庭审外现场1 T) [7 l$ O; \
/ g+ z- q) L9 @& r8 ]
- N) R$ k( x! [. m, Q7 A% DNajmeya Sana 的四个孩子都曾经在爱城东南Jackson Heights小学就读,她们一家和这所学校校长之间的恩怨,最早发生于13年前的一天……
& d2 a% D% |: I [- h7 d4 b# ~/ r, e# ~! _* l
一天,她的丈夫在送孩子的过程中与另外一位家长因为琐事发生了争执,结果互不相让,导致矛盾升级。9 r6 B% @2 t0 k N. r
2 P7 y0 I, U8 ~9 B0 g. \; p当时,另一位家长觉得受到了攻击,找到当时的学校校长Laurie Diane Elkow,希望其报警处理,但校长Elkow经过考虑后,认为这是家长之间的纠纷,家长如果想要报警,可以自行处理,没有理会。
0 Q6 C* Q! E- ^8 f
! a# h/ U. I: S5 D结果回到家,Najmeya Sana和丈夫对校长的处理有了异议。1 z: j8 F4 b+ Y" E
5 w. m+ x6 q* `* E- f过了几天,天下起了雨,学校的两名工作人员安排Najmeya Sana 的孩子们放学后在雨中候车,回到家后,Najmeya Sana看到孩子们穿着T恤衫身上淋湿了,一个女儿称是校长让他们在雨中等车的(并称这是 a “message for my mother” from Elkow)。然而,后来调查后发现,当天事发时,校长Elkow本人并没有在场。
( P- A& G; Q N9 e. }. x
+ a, h# L* |# F9 P& o7 D听了女儿的话,Najmeya Sana火冒三丈,她觉得是校长Elkow有意针对自己的孩子发泄私人情绪,于是她把这件事闹到了学校。
1 [+ F; J0 y% P* k O w
; ~! p0 U; a L$ w0 ^" J据她称,自己去学校反映后,校长Elkow后来直接中断了她女儿的数学考试,把孩子喊出教室后,询问她为什么要对家长说让他们站在雨中是校长的责任。
$ M# Y- S3 \/ z* o6 R! s: n; k* ` `/ J# I7 V
孩子回家后,又把此事学给了家长,导致矛盾进一步升级!4 x, ? Q! Y3 [$ {9 K4 K, I* X
$ |* E0 s. A; X+ b7 {$ G
0 E$ `1 ]7 o' g OJackson Heights小学外拍
" h* f# V3 Z1 G. [- B
8 E" M4 t- I8 A/ O4 @7 c4 {# y+ U! Q7 j% l
其后,Sana一家和Elkow的矛盾上升到白热化。
: q c; e1 z; s: J& s5 O& y _- k. s! K* n3 s" [! ]& m
Sana直接告诉校长Elkow,自己已经在一次公开性的大会上,面对公众“揭露了其种族歧视等嘴脸,她一定会被解雇!”. Y, O+ {! Z3 ~* Y* b3 e, G! {- P6 N
# u+ f: F; X5 R* c; w9 n
此后,校长Elkow禁止Sana进入学校区域。( P6 o3 J5 g* d; E! E/ u
0 l6 h, X1 q& H6 n$ Z而作为回应,Sana写了一封信给地区主管,声称校长Elkow正在将她孩子的生命置于危险之中。她威胁要在学校面前抗议并致电国家媒体。
3 o( H! Z; o- Z( k% L0 X, K, h+ m6 O. \- B/ {( j+ ^# M1 t* O" k
同年9月,Sana把自己的面包车停放在学校外,上面张贴着海报以及印制的传单,标语是“校长基于种族歧视和信仰歧视,虐待、压抑我的孩子们”,并且“无缘无故禁止我入校!”6 }0 B. _" m& R
: e0 ~# R8 C, h# C Y
接下来,她又在学校所在社区和附近地区、企业甚至医院内到处分发关于Elkow的“攻击性”传单,传单内容为:“孩子们正处于恐怖主义的危险中,希望警方或工作人员介入保护!”还有很多未经证实的虚假内容。
) [! K0 P/ C9 `8 n3 V; D# F. p* n; D# S) m
随后她又写信为学区领导和教育部长,谎称为校长Elkow辱骂,称其患有精神疾病,时常利用职权“让家长为其做肮脏的工作”等……
3 X6 k, l2 B+ s$ b g- ]' k1 l8 \! J F) y" }& ?+ d6 u
其后,在长时间的“攻击和诽谤”下,Elkow受到了来自各方的议论和压力,最终被解雇了,其后她离开了这所学校,这位至今已经从业超过39年的“资深教育工作者“将Sana告上了法庭——6 Q' f. O( R/ w7 z8 @5 Y
7 J- n" o: Y @4 e6 P
7 |- X* S% y/ B* ]5 X
) ^: `! X/ I, t6 v& `' Q女王法庭的法官Sulyma在刚刚进行的宣判决定中称“Sana针对Elkow已经坐实的诽谤就超过了8起,这些导致Elkow被解雇,导致其自信和自尊受到了严重影响”,判决书称虽然Elkow随后找到了新工作——担任埃德蒙顿公立教育学校的员工教育部主任,但长期的折磨,导致其精神、身体饱受折磨。
; A3 q8 w- i6 `, a7 \' _
' G J9 ~8 f4 O& q2 ~5 k她会担心她的上级或其他人会认为她是种族偏见,不诚实,无能,不公平或残忍。她身体状况下降,患有胸闷、心率加快、疼痛和失眠等症状。
. a7 G1 z! v/ y3 x, W& F2 s7 R5 r' A! H% u& Y5 x7 f& X5 ]* ^$ j0 r
“这些虚假指控涉及对儿童不当的指控,这不是一件小事,”法官Sulyma写道。“毫无疑问,恶意诽谤运动损害了Elkow的声誉,原告至今仍然受到这些行为的严重影响。”9 E1 Z, ^4 m- @$ F" K: q5 D
( C# u! ]; _" c6 H4 G; K2 F2 q
* y7 ]# l# _% |; d
' ^9 |0 U' W& i% L' ]) f# j& g# O+ @在各项调查中,没有发现Sana对Elkow所指控的任何证据。0 N6 j4 P$ E+ \0 b3 D5 t# c7 _
. U {2 x+ c0 m2 E面对26万加元的天价赔偿金,Sana一家完全傻眼了!. f! d' o! R- k' q% q
0 u( |( a# U" {1 s# b她在上诉中辩称自己当时正在经历“抑郁症”的折磨,并在上诉书中写到“我从未想过司法系统会摧毁我,并如此严重地惩罚我……”1 f' P3 ~$ f) x& q2 Q
9 ?% @1 s; b @8 r6 \无论如何,伤害已经造成,如何支付添加赔偿金,是留给Sana一家的一个难题…… |
|