 鲜花( 2)  鸡蛋( 1)
|
阿尔伯塔省政府计划削减相当于9,700个全职医疗服务岗位,每年可为省政府节省6亿加元。 ' f+ C( p/ i* B; |: q; r% E
3 X5 M f5 I# { M3 F6 o# `阿省卫生服务中心首席执行官Verna Yiu(图左)和卫生部长泰勒*山德罗(Tyler Shandro)(图右) 8 v0 M) K9 h7 u
6 L9 b: I N5 Y9 s
由于很多受影响的员工都是兼职员工,因此实际裁员人数可能会增加。
6 E! ]* ~0 l* s+ I+ |1 |5 r! D* |! ^8 n' F' G7 ~7 e
阿尔伯塔省卫生部长山德罗表示,裁员不会影响到护士和医生等一线医护人员。 9 m& U1 `+ V* p' X: a
( L3 R. _' |& H$ \; F$ _山德罗在周二上午的新闻发布会上说,大部分失业将来自实验室、家政、食品服务和洗衣等外包工作。山德罗估计,大约800个工作岗位将会因为人员流失而消失。 # D( |4 H' K7 Y8 V# B/ F% _2 I. @; P
, k0 Y& \% a' m8 [" c+ S1 F: {此外,预计还将裁减4,000个家政岗位、3,000个餐饮服务岗位、2,000个实验室岗位、400个洗衣岗位和至少100个管理岗位。
- _0 ]- ~/ i; g7 g
) d/ k- e( [% g7 A- `4 j7 A+ h% b山德罗说:“阿尔伯塔省68%的洗衣服务以及阿省北部70%的社区实验室服务目前是由私营部门根据合同提供的。此外,AHS还获准在2022年开展外包业务、开展家政等环境服务,并在2023年考虑开展食品准备业务。” : [" z' W! [% O) U4 M
0 `( S3 r; m6 A3 `' O$ R3 U2 a8 V& \
山德罗声称,在向私有化的过渡过程中,大多数工人实际上不会失去工作。 , X& P! K, f+ P. w" }% W9 U# L
8 u; H& V& R: t山德罗解释说:“外包不会减少就业。 在大多数情况下,这只是工人将雇主从AHS更改为(私人)提供者的问题。”
/ S: T& T8 m7 x, y; H/ X
2 D6 f# g- V$ C4 X0 \$ Z山德罗说,工作岗位的变化可能会在明年春季开始,但是对实验室的变化可能要到2022年2月才生效,届时与Dynalife(目前的供应商)的合同将终止。
9 c; _" ?3 R; A7 w/ k' y' W% u8 Q
洗衣服务最早可于明年4月开始外包。 0 M% U5 |0 r- G4 S
* j0 k9 D/ m) M: ?0 \, v
安永会计师事务所(Ernst & Young)的报告曾建议进一步裁员,总计裁员1.6万人。 |
|