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越来越多人希望加入互联网行业,当然打听阳关互联待遇是头等大事,下面来看看最新被曝光的IT行业那些名企的薪水福利待表,涉及的行业比较广泛,个人认为大部分都还比较靠谱,这里汇总有孚招聘到一起,供大家参考。
: }5 m% q- L6 n1 Z! T5 H互联网:
2 E; X N$ N3 k1 U4 ?# X+ u4 w百度:搜索等核心部门16W+
# U6 y! m. o! ~1 sGoogle:18W+,会有股票- c$ ?6 b4 H8 w$ p$ v
腾讯QQ: 本科生好像10W,研究生据说是13W,去年特别牛的学生好像可以谈特殊Offer(具体水平好像视乎你有多牛),今年估计也可以。9 ]" Q$ U5 }; _% P, f( y
网易:11W+,其搜索部门有道大概15W+/ Z0 [ K; n, o: P6 L
盛大:研究生7K,本科生4K
9 f6 l% `! O4 L4 H& M完美时空:一般只要清华北大的,16W+(现在不止,而且也不是只要清北的)
( T3 m' {/ o2 Q' h2 qSohu: 研究生10W左右2 P' _" J1 R/ K( a9 F
雅虎中国:7K+5 G, q4 t: Q8 w4 Z% K, y+ x e) m7 y
阿里巴巴B2B杭州: 研究生9K/m' d- Q6 o; m4 W r& s' y# [7 k
4 g% C- X4 ~& A软件:
; w+ C* Z9 G6 X: V S0 ~5 rMicrosoft: 18W+
5 C$ |' T( N1 J4 lIBM: CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5,CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5
4 T! G/ V$ W+ s& E) \, Z8 oMorgan IT:25W左右
6 s; W& A4 A/ \* V9 {" ]4 K趋势科技: 10W+
( \0 `- t6 Z$ o' M8 }2 x& ]. d农行总行软开:6500×16个月+1500×12, F+ i4 Z( R/ c' Q/ k6 G
招行软开: 10W左右
+ C# u, \8 d8 j+ g! v$ `中行软开: 10W左右
1 \' V9 {7 u/ x: ?* d% [. F瞬联: 12W左右,没户口. C4 E$ L- ^- N+ c3 N" d
EMC:肯定比QQ高
; ]# `' c/ U) J( X- {SAP:比ibm cdl稍高
3 S8 W* o8 i; TAutoDesk:9K*13& q2 X& A' |% l
Oracle:研发 硕: 9k*12,年底10%的奖金,每年涨9%~11%不等
# j2 b, A& ]. g/ |1 L F( y
: I# |# d' I; p; g1 a S硬件:5 \0 M7 x0 y; w0 d
威盛:研究生8k左右,提供住宿 ^+ c8 g3 C# o# K) |7 z
联想:一般4k左右,联想研究院研究生5K左右 / H6 y0 n+ f6 n- K
8 _6 u& ?$ H1 T7 Z/ F网络:
7 k8 x) K: T; C1 R2 f1 yCisco:15k/m,会有美国培训
6 ], e9 c, b1 c3 d7 L华为:本科5500,研究生6500,奖金为几个月的工资,海外会有补助
. A* Q5 C# D, T' D) @. @% u9 i中兴:研究生6K左右,海外会有补助( E' n) m- D* `. a! v: B2 I
大唐:9w左右
" B" C& f+ f( L5 `' k爱立信:7K+: O. Q6 J# u4 c: I; y# T
相关评论:+ v( s& x6 f; y
cisco:上海研发,应届生08年9.6k/m,北京sales 15k/m。 / 思科上海应届硕士9000到12000。) v- h$ O" l, {
思科没有15k,15W一年
% o* I. ]0 h; g0 eIBM CDL起薪8k或者8k5。
# M$ \ f1 _' R. K, L% Z+ m4 ~0 VOracle:同学,你确定你【每年】都涨9%~11%? ^_^另外这种薪酬很不靠谱,应该区分有孚招聘岗位。当年oracle收购bea的时候我才知道bea的平均工资是23000,于是深深为自己大幅拖了大家的后腿而自责。。。& s6 ?+ z9 N3 Q0 C9 A: R
Morgan IT能有25w,开玩笑呢吧,我知道base是18w,难道bonus有7w?
- {/ ~/ H3 I2 f6 F ^华为:本科5500,研究生6500,奖金为几个月的工资,海外会有补助
0 w5 g# S+ n& C% [0 e. A# q: Z* P$ w% E华为这条属实,至少08年入职的时是这样的。2 A0 C5 s% l) E' \0 t1 y
周末加班可以报销打车上下班费用,有双倍工资,随当月工资下发;但每月最后一个周六例行加班,不报销打车费用,工资先不给,用以抵销平时的请假,如果不请假,该天工资仍然按照双倍计算,年底发。. R' l) k& v, x2 v1 @8 [7 A, o
奖金每年年中发,发上一年度的。
& y2 d4 E( R, }) A- i$ a. |我了解的Google,百度,微软全都不对,这三家公司我都工作过。entry level都比这个高。6 r+ L6 b9 d% _
而且帖子的内容自身也不一致,同时期的微软没到18W。。。。" f7 }$ I( v" ~% n! ]
微软有降,应届生entry level的base pay是169k/y,加上benefit,package大概是200k1 X6 B2 n: P( y" M
腾讯、有道、雅虎中国,这三个被严重低估了。5 b1 k. @* {/ D9 `; f/ d
注意,雅虎中国,已经死了,或者等同于死了,雅虎刚卷土重来大陆。
1 ?8 \% w: Q& L! ]7 `百度,Google:腾讯QQ: 完美时空:Sohu: 雅虎中国Microsoft: Morgan IT:联想:华为:中兴:爱立信:
. L7 h: `6 |( @+ G5 Q' Y以上这几个都有同学在,去年msexchange行情来说,基本正确。爱立信稍有偏差,5K左右$ h+ S3 U+ l8 B# D- a# h4 ~% o
那地方(完美时空)确实火有个应届师妹去了, ]" e7 V8 |* v5 W: [2 t
自己开价20w,HR嫌低给24w! Z/ m" ~7 K& l ?' C
最后,除去没有打听到的阳光互联待遇,其他数据,花了一小时时间,向其中大部分公司(求证了12个)的朋友求证,证实得到的结果基本属实!不知道大家对这个数据是否满意,是不是接近你的心理价位呢?和你现在的收入比又如何呢? |
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