职场测试:从煎鸡蛋看你跳槽的原因

春泥

　　现在要煎蛋，你会选择？

1 f+ @1 l( N6 E　　A. 将蛋打散再煎
2 H* S9 i* ]  I3 K$ d0 Y0 C
7 c1 m% O4 Q, Q3 j( x6 I　　B. 两面都煎熟
* A  F* V- S& `# G3 V5 `
　　C. 乱煎一通
2 N% G/ K: g6 d' j: O& J% f
　　D. 太阳蛋(一边煎熟，一边半熟)
, ~# L  ~& \$ C
　　测试结果：
9 @. T+ ]& d! J
2 T" n9 D' e8 ]+ _# S  u: ?* i! F" y　　A. 虽然你做事也很实在，但是由于你太过情绪化，造成业绩有起有落，很难维持在同一标准上，一旦你决定离开公司，不管有没有失业的危机，或是有没有人挖墙角，你的心态就是“只要我想走，谁也留不住”，新的公司对你而言就意味着成功。

& P; s! l: j5 E$ m7 i　　B. 做事踏实、稳当是你的优点，凡事你都按部就班去做，而不想走捷径，这些也反映在你跳槽的指数上，你并不会主动想要离开现在服务的公司，除非发生重大事件，或公司一直对你存在不满，不然你属于老死公司的那种类型，跳槽指数很低。

　　C. 你是一个八卦回收站，每次一听到关于公司的一些非议或者是负面新闻，你就会紧张兮兮，琢磨着是不是需要跳槽；给你的职场小建议是：老板还是比较喜欢那些稳定、忠诚度比较高的雇员，即使你有专业的技能，但依你这样朝三暮四的个性，没有哪个老板受得了！
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7 p4 l0 x) ?+ X0 b; G+ D3 S) a( c　　D. 你对公司的气氛和环境看得尤为重要，对你而言只要是外表光鲜亮丽的公司，不管什么工作，只要让你觉得在哪里上班很有面子，就会冲动的想跳槽去哪里上班，所以想挖你墙角的，不妨让你看看公司的规模，再耍些嘴皮子，马上就可水到渠成。门面不大的公司，就别想了。