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加拿大人力资源开发部(HRSDC)预测,未来5年经济贸易活动频繁,退休劳动力数量增加,会出现270万个新工作岗位。加国去年12月份就业人数增加62,000人,促使该月份加国失业率降至6.1%。这个水平的失业率在30年前较为普遍,近年已甚少见到。去年年中加国失业率曾经一度低见 6.1%,到了11月却已回升至6.3%。其中,卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。6 j/ Z8 j# G6 ~$ H( J( H& Z
% Q' J r2 f0 w6 @ 多数岗位要求脑力工作者,事实上2/3的职业要求高等教育学历。如果为你的孩子前途考虑,可以让他们从事几个热门行业学科的发展。如果你已经工作,但想转行,最好接受再培训。与过去不同,现今的热门职业主要集中在服务行业,而非制造领域。由于技术进步,工厂装配线完全实行现代化,不需人工操作,工人们纷纷转到服务行业中来。令人欣慰的是,多数人都可以进行上岗前的技术培训,较快适应这一科技带来的转变。联邦人力资源部推荐了发展前景最好的5大工作领域,其中每个领域列出了3项最热门职业,其薪资都高于平均水平。* v6 M$ u' Q8 k7 b
* E1 k, G0 L" l7 B& W A。服务领域(community Service) - x; j- a' r3 ]) b
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1.心理医生(Psychologist)年薪:$59,900-$88,900
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2。警察(Police Officer ) 要求法律、安全专业或社会科学专业本科学历。经过3~6个月的岗前培训和心理测试。视力与身材必须达到相关标准。年薪:$59,600-$76,100。
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3.消防队员(Firefighter) 年薪:$56,700-$72,700
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- e, i" H; W4 x7 c9 @+ w+ m B。健康医疗领域(Health Care)( n$ A9 o1 J4 e3 W9 D; F
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“婴儿潮”时代出生的人逐步迈入60岁,需要更多的医疗保健服务。因此,这一领域的工作人员还是供不应求的。
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1。医疗保健管理人员 年薪:$56,400-$82,000。
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2.注册护士年薪:$46,500-$64,000。
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3。病理学助手(Pathologist’s Assistant) 年薪:$45,100-$60,000。
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C。教育领域(Education)
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7 }3 q E4 J1 Q1 W9 x. O 截至2015年,有近半数教育工作者要退休。大量需求小学、中学、大学教师。+ e* \3 N* d; t& ~; r7 U! s0 v
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1.大学教授年薪:$76,600-$109,200或更高。3 z5 w' y I# f, u
1 u) }: ~) t1 ~* @3 b. ^ 2。学校负责人 年薪:$68,400-$87,900。% e ?3 i! X; x; ~3 c
* E5 H& b6 v6 X2 e' J 3.行政管理人员 年薪:$68,400-$87,900 & e. u5 @% k4 }" d
9 R- G$ D) M# a& ?- K: _ D。经商领域(trade) / Q0 S: h5 g4 y* P# ^ q2 {& P& s
( B4 g2 I$ j. ?2 H; A" `7 e 1.家庭装修薪资:$40,800-$71,600 u3 C# N+ F* c) V" {7 G* U2 W5 o! n
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2.承包商和监管员年薪:$50,300-$80,000。; e4 G7 I( l5 z* }
3 S4 R, {9 ?8 ?% w# W: P 3。电力系统操作人员(Power-System Operator)年薪: $65,100-$95,500
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E。商业领域(Business Services) # W; x3 @$ T( |$ z
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1。银行,信托和其他投资的主管(Banking, Credit and Investment Manager )
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这类人才需求量极大,要求很强的分析能力,精于管理员工,有工商管理、经济、商业或相关专业的本科学历,硕士学历更好。3 x$ a9 Z2 E" C% V
; R: ?' o: [% j0 b1 w 年薪:$69,400-$100,100。) @8 ~( O! V0 i' M3 n
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2.人力资源专家(Human Resources Specialist)
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对公司的新进员工进行培训,解说各项劳工法。要求员工管理专业大学本科毕业。% b3 {) T2 j" h
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年薪:$54,700-$81,100 2 ~! ]& i& H+ o9 E. x
! M A* k" J$ r R+ V; d6 M6 t5 l2 ] 3。金融投资分析师(Financial and Investment Analyst )
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' F) O" X" U0 J4 G4 T# C; l' I 收集分析相关信息,向公司或客户提供投资建议。经济行、银行、投资公司、信托公司及保险部门需要这类人才。1 _& F7 o, P' J- w5 L' y6 n
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年薪: $68,000-$100,100。 k6 g3 h+ q, O4 D9 S( ?6 V6 c
- z7 O% I; T0 z) F 卑诗就业率 上月创新高
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另据世界日报报道,加拿大统计局报告说,上月卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。
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2 |( }& v1 s4 V% y& H 卑诗中央信用合作社首席经济师帕斯崔克(Helmut Pastrick)预测,今年头六个月将不会降低利率。今年,甚至2008年利率将维持现有水平。卑诗总商会资深政策分析家皮考克(Ken Pea*****)预计,加拿大央行将采取更多观望态度,但年中降息可能性依然存在。. {; m6 j1 ^, q
! p# w2 b$ X* y& T& g+ j$ i 去年卑诗就业市场创造了5万1000份新工作,其中每五份中就有四份是全职工作,连续第四年增长。温哥华地区建筑协会说,卑诗西南部的建筑业12月新工作成长率达2.7%,总计达10万8500份全职工作。: a/ V0 B0 G4 o6 K5 k2 Q
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省失业率去年年底为5.2%,同时就业率是62.7%,创历史新高。帕斯崔克指出,由于劳动力市场依然短缺,上月卑诗就业上扬0.8%。. n9 n; [% x1 J) v
+ o7 K. w" w* u7 K5 L 统计局报告说,就业增长促进工人薪金成长,12月全国平均时薪达20元,较2005年同期上升2.6%。但卑诗时薪涨幅仅达1.5%。
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信用合作社还预测,2007年卑诗就业成长依然强劲,就业率预计上涨2.5%及失业率平均4%。 6 V" u" F9 e6 c7 `1 Q
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财经人士指就业增长数字或存在误导成分/ A) [3 h% T4 m/ ?$ W1 f- w
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据加通社报道,加拿大统计局周五公布的就业数据为加元汇价带来支持。投资者认为加拿大中央银行短期内将不会减息。 " A. ^0 R1 b- t5 @6 M9 A9 ^- U
+ b; H# c5 D4 [2 L. I 2006年全年计算,加国经济合共创造345,000份新职位,升幅为2.1%。统计局指出,那是自2002年以来的最佳年度表现,亦是连续第14年录得就业增长。 ' p( I) D6 B6 A2 E: |6 j
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大部分新增职位属于自雇形式。道明银行(TD Bank)经济师杜尔克(David Tulk)认为那是美中不足的地方。
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部分财经人士指出,就业增长数字或者存在误导成分。多伦多高级经济分析师格雷津格(Andrew Gretzinger)表示,估计就业数据将会十分波动,在新的1年或会出现一些弱势。 / v( w4 J" K) F4 N* D+ P
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加国大部分地区目前出现异常和暖的天气,影响可谓好坏参半。它或许有助建造业,但同时对滑雪场地及其他旅游热点造成沉重打击。
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财经人士大致同意,最新就业数据将促使加国央行暂缓减息,直至今年较后时间才另作安排。满地可银行(Bank of Montreal)副首席经济师费利(Paul Ferley)估计,央行今年内将维持主要隔夜利率在现行的4.25厘水平。
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. U/ F, G- Q# P8 X 去年12月份的新增职位之中,接近三分之二来自安省,当中大部分为兼职工作。全国而言,37,000份新增职位属于全职工作,另外25,000份则为兼职工作。
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; H! I, r3 d, t: U4 _ 2006年全年计算,安省就业增长率为1.8%,但增长主要来自服务业。自从2002年秋季以来,安省合共流失13万份制造业职位。 |
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