招聘软件测试员

edmontonrent

大公司招聘,
初级:
2-3 年软件测试经验,
8 W$ V. g6 m9 b/ l会用Powerpoint 做Presentation
- Y# |2 a& t& v6 @' N) X$25-30/小时, 合年薪 4-5万
# Y9 Y- v. a$ X& z& G
中级:
3-5 年软件测试经验,
会用Powerpoint 做Presentation
, j8 ~( m9 K+ g$ R9 p1 Q3 g0 ?5 r做过系统集成测试. ( Experinece in large Intergrated Systems.)
! X/ h# P; F6 f* v8 l$35-40/小时,  合年薪 6-7万.
$ O7 m0 `# S+ O# z- S1 o5 n: E3 f
工作中英语要求不高. 但是要能通过面试.
没经验的朋友就不要寄简历了, 肯定没有面试的.

$ F! [; f; o$ h简历发到edmontonbuyt@yahoo.com. 由我转发推荐, 我从公司可以得点推荐费.

edmontonrent

此网站 把我贴子里的Email地址改了.
; V- |! `( z9 r0 Q; m/ k) o请发到e d m o n t o n r e n t@yahoo.com. 不要空格.
短消息也可.

z_man2008

来之前做开发和leader，能申请吗？

edmontonrent

提醒, 程序开发员请把开发经历都改为测试经历. 顶多写一年开发经历. QA Manager 不喜欢管个开发员.
: c% S  J) g+ X- N0 g- j* y只做过UNIT TEST的,只能做初级.
) {3 d' f: _6 f, h" S做过Sys-Integrated Test, 和 Full Life Cycle经历的,才能做中级.
Reference 很重要. 我可以算一个.你还得找两个.

webants

我已发简历给你。

edmontonrent

工作还在内部人员推荐/招聘阶段. 没有JOB DESCRIPTION. 不必写COVER LETTER.
0 ~& \) B( V7 IRESUME + REFERENCE please.

edmontonrent

一定要有 REFERENCE.
REFERENCE 现在不查.面试后想要你了,再查. 主要查你为什么离开当前工作和PERSONALITY, (被勒不算丢脸),只要不是被开除的. 不会问技术问题的.
! @. ~) r5 I& m/ p没有REFERENCE的人,不会有面试的, 因为内部推荐/招聘,凭的就是人缘. 能力其次.