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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全） 0 l" @8 ?* \, t5 W
今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。2 ]9 C9 M- f. b& z1 c9 [$ K# |
2 b; f* w4 r; Q# D. G
我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers!
5 K8 @" U; M/ w6 u' I) S ( h4 N4 H) |3 C& [! f* |# F
按行业划分 （y年）
* u) W8 y; d J G; P
/ q' `4 n3 i8 R' z) I2 w) w [通讯]
& i' u: ?( l9 _: n" O% Y, o/ Y 上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry)
? U- q$ U+ x# V, @# O* S 朗讯青岛:7.5k/m 硕 ( v4 k' h! R+ D* Q7 E
朗讯北京:9.6k/m 硕
# ]# E. a/ s- D Cisco上海:9w/y 硕 * u# j$ o6 K2 |' L
华为: 5000＋800 硕士 1 S! z7 e. A+ b6 b# A$ B# S, x
爱立信北京:6500税前 : k: J4 I2 F5 Q/ }6 k
西门子AD:3200
8 v: J; p8 V. ~1 t: P7 R' | 中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
3 g# Y& F5 z6 o; ?' P( X 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补）
. i7 y! P7 u. {, a 大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
! l$ Y" H* R7 G( w& R T 大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) - n, }! ]* e" P
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi)
l3 X6 }" x/ l! `$ w, W4 | 中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
; ` o; O2 D3 M( Z0 m, Y, c 数码视讯 4500－6000 硕士(avivi) 7 I- d- P$ p& M1 N3 p
阿德利亚 6k (avivi) # v& b, e- a: o# r) a
港湾 4500＋500 硕士 (avivi)
U6 q2 T' T7 y1 L+ Z4 R1 ?% D6 v% ~9 B
6 Y" ^& N* T. ]1 u' z8 W1 J4 J # B6 y* \$ c K' u$ b! u
[运营商]
S! i! P% y# Z( g3 C1 _ 北京联通:硕士4000+2000/M
( c. s# R B; b* ?; y* x& h 太原联通:实习期3000/M本科
1 k& F7 d+ E5 T" k 上海联通:转正后10W/Y（加福利）
8 u. H8 O) ^1 m- P7 F' r1 T; C 河北联通:
7 `6 @! M6 `2 f8 q ]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内
6 {6 K- ^; I" E0 F0 |) F0 f ]试用期小本850
, o. a) M3 U% F! J- O' C( H ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5 3 C9 b; q ]: [) q
]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 : ^$ u3 ~7 ?' U7 E( ]: ?
]1岗工资950 4岗工资1950
$ Q" |5 ?" Q: v8 F. G* v Y ]奖金占薪酬的50％
% I# a$ [! S# k ]发13个月
( C. t$ P) \% {* M$ @ ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
- \* c* E# X/ N8 _7 E2 h) E ! {- D$ n* f6 K4 k
东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金) 3 Y; \0 E4 j; _6 O
广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
+ z1 L& M ]8 I0 r' m1 A 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后 % z5 o! D( u% f9 C! R& i
3 j. O- G9 j: r6 Z! V: U
上海网通:转正后12W/Y （加福利）
$ f7 B- N: _# U7 h6 J+ J3 {1 V 太原网通:1500-1600
3 @ [7 {3 B9 O: n: G$ _+ b
. G, \( a# @1 t; H% g 重庆移动CrewZ) / T; R. I7 _5 y5 i; Q/ L
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
9 X; t; G* ]* j3 r8 E3 | f ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终） ' O# e$ t) |1 |' A, k# w- y9 \
2 i. c( I6 ]' ?5 u
4 i' w: {: X' o) `) F' k [软件] # e2 o, N& }. o! ^
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y + W7 G7 K1 G0 \1 O5 o
腾讯:10w/y 硕 7w/y 本 " y8 {6 ]! ^3 |4 {4 t5 H: P5 r
百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
4 I/ ~* x* ]7 X$ q Google:16k/m 硕
* r2 y8 m+ r6 [) {) B7 E( @ 盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% + u* ^" B0 ?$ l
TOM网:本科4500税前 + E, W& h# M6 K H: ^
汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
& j" r5 Z! [/ ?# B, Q Infosys: * Q* }; f' S) l+ N4 @5 [, u; ~; `: _" k
]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间
) \8 p; K6 f" w. {* I ]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年
- ~& o9 x/ i6 n6 N) }5 ~ ]最高的一次工资。(deazi)
! X: @: P) y) ^/ ^* M& t4 ]; ^# Y$ R3 g; h
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） 8 A4 T& U q4 H) z: h
新浪3500－4500
7 V7 G n+ M0 r/ z2 O, O6 L+ T' U 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
4 t d3 y( F R- u j2 c6 E5 V2 i 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小） . U( c# `* f& z7 @# N
TOM2000－3000
: H( z! O$ L" K5 P 网易2000－3000
& g$ N* Q( Z& f' O$ z' C1 l 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证）
{8 r" T5 X0 |7 R
9 [, O4 ]& _: v7 }% A [PC] * [8 W" a9 w( y3 M9 L
明基:2500左右 ( j& c4 x, N& p8 Q+ K4 D; O
华硕:3000左右 . K s- g$ K) l: e& `" s$ |
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
' t4 ]/ n1 V0 T7 E: k5 X 3 B1 ~# u, @" p
/ x4 E( f! y: X8 r c
[集团] # S! U3 A* H9 Z+ z1 k y; @ f
Sony东京 25w/y $ W$ T: H) L. R& p2 C, |. o6 ~# _. Q0 N. ~
intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资）
0 j9 X; ~" L' u, N& h IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资） ; I" y3 P+ o! Q
IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资）
- t7 x: u V4 Y- e1 \, `7 O; t( Z 联想:4000税前. . ^. i+ J( _4 s% S, }$ _7 R
联想研究院:5300硕士 + {) Y2 q% P# Q6 u0 l9 @. B6 ]" x
方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi)
7 i6 u8 Y3 s# i, P7 f HP:SALES,5300税前 . Y$ D/ M8 o8 `& q% H+ i8 ]% M
% U7 m' K9 e) x 6 L" L6 s+ T! M. U+ j" f" z# x3 h
[金融] % ?- c% W- y- _% t6 t8 b+ {8 p
四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资）
; u5 A0 }$ T) h: t 摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
6 y) O+ i+ b9 w" E BOSH基金深圳:11K/M税前 $ l% R/ a5 G; P+ f4 h% G o
招行深圳总行培训生10w/Y税后 7 i' E p- J- v4 L2 Y& @( y
四大银行总行:第二年转正后10W/Y
/ `2 c. @' m$ r: h HSBC:7800税前 * E3 m3 G/ n. \
9 i4 X1 L# D) l6 L
( ?+ _. @( ]* o" O+ F1 t: Q
[消费品]
$ [4 a" O2 b/ O' g. V' i- i6 R NESTLE:4200税前 8 V7 j- _- _/ H: I. B1 j
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 * f1 W0 C- z$ |' ^
MARS:9150税前
- u. y, i+ g) s: x L"OREAL:4000+税前 " ^: R6 E, x @; D t6 e5 T
- T- t9 u& Z. n3 X( t5 Y
, ~: z6 W, ?: E2 \
其他] 7 y' o$ c, b' x
SHELL:7800税前
) D) _- [, b. H+ L, i+ Z EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
! W) P: q$ }4 H( c0 J8 ^ Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前
3 s/ P; I( ]& o7 l( p3 X0 o( I 3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
! C/ z$ l) v, G6 s% p' p 民航数据通信 4500 硕士 (avivi) . m6 t/ E) |' n& m8 ~
$ W/ {, M0 N/ S" K 通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利 4 E' b( n7 Z. W) v9 u3 n
西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补) 8 L5 z; f# q+ h
通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m
7 G" R3 e* }" r9 X4 t7 l/ u 东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 6 p2 U" C* ~' C6 L/ U
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。
2 p$ O( r2 q# U# E* T 雅虎中国，研发，7000/m
5 ^- O. N2 U. w 还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。
! Q( k; i5 M0 } 建行总行，硕士，4000+3000/m % G7 C% V% F7 n3 z
锐捷 3500/m左右 " ~6 i. L- v0 }: z
南瑞 4500/m左右 2 u4 \ X3 T# ]( I9 b1 [# i2 \# m W( ?+ F
可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。 g7 f; a# ?& G! ~% m3 X
长虹 1500/m
# w" p4 F$ r. w 海信 1500/m
! O) `" q; L& W* d+ O0 Y5 h TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
* y" }7 n6 T" E& P 康佳 2500/m
7 h2 J! k) y4 K1 h 步步高 2500/m : E5 r4 ]" [* D4 F, J6 A
不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。
- u+ V' S7 W y0 J( r% [8 Q
) _3 m) `- {, v( Q! y 西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成 7 [+ y O l7 l+ q- k
ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低） 4 L) [7 v1 f. r$ `
GE 销售4K左右+奖金
" ~0 n5 Y7 T: v5 k- f 施耐德跟ABB收入差不多 " D) N9 [: j3 l% t% q% @
西门子 销售5K多一点
v+ `+ K4 e8 k/ n4 k: h6 n 28所 第一年4万，以后看部门
' G$ ]4 o9 x, M2 z3 D9 s8 S 东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万: Y$ _* M, L2 j8 Y; G
8 h: x* _; q8 B4 L8 O& k) Z8 T
总结语
4 [0 J# V4 N/ z) J3 W* Y, N" M$ A: t$ S/ \/ w* x: n$ Q4 _
1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。
* q4 r1 K: C" n& y4 O% ~" L; s+ ] ; W! A1 a U( J5 d
+ O/ n/ R$ k) _$ u 2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。
8 }, [: d5 B$ q1 O1 ]! z/ ^$ C- `1 ]& m
举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
7 V3 K: m) k9 w9 } M* z) g
6 t% ^, W" V0 v. y 3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。 ! \$ u; w1 |, A# V6 e' m+ ^7 _
. N) J: K! P& {$ l# s( q6 p 4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。
0 h: j% b% C$ ?' I& m9 G
0 U6 G6 c$ S' k 5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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