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【职场心理学:如何管理老板?】

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鲜花(670) 鸡蛋(1)
发表于 2012-5-29 23:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
1.凡事主动向老板报告,你的工作方式必须透明。( v' R" H0 b" a" ~" R5 l) W
  v6 X- m( @8 o
2.不要自我膨胀,与上司分享成绩。明白取得成绩是团队完成的,不是你一个人的。) F& O( R* W/ u: G, \
3 U3 E& \  W: E+ v5 e. a
3.不管业绩如何,让老板明白你的工作态度。
5 }, A+ _. L* b7 Z1 p6 m3 {8 F! J3 ]$ I
4.对老板交代的事情,一定要回复执行情况。* G' J" {8 V2 }; A8 l! X* Y% U
( ]8 d: ]' `( [* C9 [
5.不要把老板拖入具体细节执行之中,轻松老板工作。

鲜花鸡蛋

JoyceAccSG  在2012-5-30 05:22  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
鲜花(1654) 鸡蛋(51)
发表于 2012-5-30 05:23 | 显示全部楼层
还要....
鲜花(407) 鸡蛋(0)
发表于 2012-5-30 07:52 | 显示全部楼层
俺也
7 Z+ }% P5 L$ B* b( j/ A6 L还要管理老板。。。
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:36 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
锤子剪刀布 发表于 2012-5-30 08:52
  W1 V) @. f8 T, B) H俺也0 S9 n9 ~2 e8 ?$ [8 P
还要管理老板。。。
6 G6 L4 T' f  o# I' V& H- S
估计是英文硬生生翻译的
  N9 x4 P9 }* Q" Imanager这个词吧
* k6 s$ l4 G0 K) B  `应该是个中性词,不带有居高临下感觉
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:37 | 显示全部楼层
JoyceAccSG 发表于 2012-5-30 06:23 & l$ _! \/ d5 z1 ]+ x* W9 e& Q
还要....
8 J% ~  [0 Q% ]7 S/ a: H9 p1 w
哈,崇拜虾米啊,里面的内容其实还是很低调的吧,就是标题有点吓人,呵呵
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