加拿大社交礼仪系列讲座介绍（六）

又见炊烟

主题：求职面试礼仪和工作场所文化
% a  o! n* J* Q2 @- q0 z讲师：Derrick Schmuhl （Edmonton Mennonite Centre for Newcomers 人力资源部负责人）
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2 j4 ?1 m6 J* R6 r; d讲座内容摘要：
+ z' D3 H  p- d1 i# f  _7 {面试前的准备：
了解公司背景，备多一份简历，随身携带，准备纸笔，着装视乎你要应征的职业性质而定。
如果不熟悉公司位置，最好提前找到地方。
面试当天尽量提前一点到，以免交通堵塞迟到，准时进去通知接待员。
坐在那里等待的时候，不要东张西望，更不能懒洋洋地瘫坐在椅子上。
跟接待员打招呼要礼貌周到，因为面试你的人可能会问问她对你的印象如何。
克服面试紧张情绪的最好办法就是深呼吸，帮助放松。
  n# A4 W) t- B/ F/ d4 }握手时主动伸手给对方，握手力度要适中。
自我介绍简单明了，不要超过30秒。
& o& U9 V2 B; A" [除非面试你的人主动提及，否则不要直接问工资待遇或者福利方面的问题。
沟通绝不仅仅是语言的问题，因此英语程度的高低并不能完全决定你面试的成功与否。
谈自己强项的时候，最好有所准备，否则你说自己是个很好的team player，对方可能会让你谈谈对team work的看法，你完全没有准备，到时候就会傻眼了。
谈自己的弱点的时候，千万别说自己英语很差，哪怕你的英语真的不是很好。
回答问题，不要只是yes 或者no，适当补充理由。
2 X' b# b& [$ h  |: W对于加班这样的问题，尽量不要说喜欢或者不喜欢，灵活地回答：“I’m flexible.”
当被问及为什么要离开原来公司的时候，千万别说前雇主的不是。
临走别忘记致谢，回去之后第一时间发邮件或者寄卡表示感谢。
在工作场所尽量别使用自己的语言，尤其是当着讲英语的人的面。
Lunch time不要只跟自己的同胞坐在一起，多跟其他同事沟通。
与同事之间有问题，及时沟通解决，别拖延时间。
% ]5 m; h6 e) ?# J4 R1 j别把家里的事带到公司，也别把公司的事情带到家里。
与上司有不同意见，单独沟通，不要在公开场合针锋相对。
同事邀请一起外出喝咖啡、喝酒或者吃饭，一般不用说就是各付各账，除非同事提出帮你买单。
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[ 本帖最后由 又见炊烟 于 2006-10-29 19:20 编辑 ]