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如何应聘联邦公务员工作

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发表于 2015-5-3 14:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
今年是我来加拿大的第10年,我是家园的老网友,目前在联邦政府担任管理工作,目前管理118个员工和10个manager。我很多时候也会客串一下新人招聘或者内部升职的考核工作,很多中国朋友向我咨询如何进入联邦政府工作,我在这里就我所知道介绍一下,有不足的地方请批评指正。
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1. 背景
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2 ]! B  i9 _+ }2 x  @: H" T加拿大政府分为三级:联邦政府,省或者地区政府以及市政府,政府工作人员通常经过招聘程序进入政府工作,一旦成为正式员工,通常为终身制(indeterminate)。总理,省长,市长以及议会成员等等通常经过选举产生,他们不属于政府工作人员,他们的任期只到下一次选举,如果没有在选举中胜出就会失去这个职位。6 |# i$ R7 P* B1 k1 Z
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选举产生的首脑以及议会制定辖区内的法律及政策,而政府的工作人员负责执行。通常一个新的政党或者新的首脑上台,法律和政策就会发生改变,有些时候甚至是很大的改变。所以对政府工作人员来说适应改变是一个很重要的质素。! }! V; D: p* W" Q+ i% [
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加拿大三级政府有不同的分工,联邦政府主要负责一些国家事务中比较重要和基础的部分,包括国防,外交,移民,货币,税收等等。三级政府中也有相同的部门,但是负责不同的区域。例如联邦警察部门(RCMP)主要负责一些小城镇,机场以及国家重要部门的保卫工作,有些省有自己的警察部门,他们主要负责本省高速公路,一些不属RCMP管理但又没有自己市警的城镇的保卫工作,而市警主要负责本市的保卫工作。
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  ], f- B0 Q) i5 `, u# T. V联邦政府里面又分很多部门,比如边境局(Canada Boarder Services Agency), 税务局(Canada Revenue Agency),卫生部(Health Canada)等等,这些部门又有一个统一的最大的雇主 - 加拿大财政委员会 (Treasury Board Canada).这个委员会是承接国会和政府之间的一个部门,每年获得国会的拨款后,他会再分配到各个部门作为工资以及运作经费。
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 楼主| 发表于 2015-5-3 14:54 | 显示全部楼层

) n) B. |4 Q2 _+ w9 t; w# R* F$ Q2. 政府工作人员的收入. t9 G* M, q+ C9 `$ }% p! o

1 ^9 r; Q$ H8 Y& M1 l联邦政府工作人员的收入通常不是很高,政府在衡量和制定工资水平时,通常以社会上同样的职业收入作为参考,然后取其平均值以制定政府工作人员的工资。理论上政府工作人员的工资应该是社会同样职业收入的中间值,但是政府工作人员通常有比较强大的工会,他们通过谈判来提高工资和福利待遇,09年多伦多垃圾工人罢工就是一个例子。经过年复一年地谈判,有些职业的的收入相对于社会上就会显得偏高,另外一些职业由于有危险,或者需要特殊的技能,也会有相对较高的收入,比如警察。
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  y: D0 I3 K+ M% ~1 F当然也有一些政府工作人员的收入明显低于社会同样工作的收入,比如说水管工,电脑工程师,电工等。由于收入低于社会水平,这样的职位通常不容易招到合适的人,尤其在收入相对较高的省份(Alberta),这样的职位通常招不到人。
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由于加拿大人工工资较高,一个部门的拨款通常90%以上用做人员工资和加班费,只有很少一部门用于日常运作以及维护费用。我的部门一年的拨款大约在一千万加币左右,其中用于设备及办公设备的只有9万左右,其它的都用做工资和加班费。3 S' z6 L0 H, \0 v* h$ M

0 ^% I6 B  U' {6 W联邦政府工作人员按工种划分,他们的职位会有不同的代号和级别。比如说一个初入门的电脑职员,他的代号会是CS-01,‘CS’代表Computer Systems,‘01’代表他的级别。进入下面这个网站你可以查到所有政府工作人员的工资收入:8 u- ]& G/ k# K; q) g* G+ R$ }
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http://www.tbs-sct.gc.ca/pubs_po ... /rates-taux-eng.asp+ ^  Y" G: p1 a3 K5 ?/ ], y! X

4 {; ^$ C" b# L这里以CS-01为例说明: 进入这个页面后,点击页面上的Select by Group Abbrevistion 的下拉菜单,然后选择其中的CS,点击Go按钮就会出现所有级别CS的工资信息。
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3 Z, P! _6 f6 J  kCS-01 - Annual Rates of Pay (in dollars)! ^# v3 _" X1 g& T
Effective Date        Step 1        Step 2        Step 3        Step 4        Step 5        Step 6        Step 7        Step 8
. t# ~. o; @' L+ @. C2 p$) December 22, 2009        50140        51994        53846        55687        57526        59365        61203        63043- L( j+ {. @" O& c
A) December 22, 2010        50892        52774        54654        56522        58389        60255        62121        639895 A1 K/ @- I# ?
B) December 22, 2011        51783        53698        55610        57511        59411        61309        63208        65109: y0 O  H. _% X  g
X) December 22, 2011        51783        53698        55610        57511        59411        61309        63208        66732
6 l$ U1 t! z) I, ?$ ?- MC) December 22, 2012        52560        54503        56444        58374        60302        62229        64156        67733
" q5 ^5 a! ^0 {1 j! D, {. `! n9 {  f$ gD) December 22, 2013        53611        55593        57573        59541        61508        63474        65439        69088
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' v# {3 g  u* S7 |" `7 l这张表可能有点复杂,我简单解释一下,如果工作人员是在2013年12月22号以后入职的,他的入职工资就是$53611,入职第二年(Step 2) 工资就会涨到$55593,以此类推,入职第8年(Sept 8)的时候会涨到顶点$69088。
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工资涨到顶点之后并不代表不再涨了,通常工会与政府谈判后,会定一个每年涨工资的幅度。以上表为例,这就是为什么2009年最高工资是$63043,2010年是$63989,而到了2013年就是$69088.由于每次谈判的结果都有可能不同,所以工资的涨幅也有可能不同。上表就可以看出有的年份是1.5%左右,有的年份是2.5%左右,这个CS的工种从2009到2013年的平均涨幅在2%左右。
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% [) F/ p- h1 M除了每年涨工资外,公务员也可以通过升职来达到涨薪的目的。在同一个页面上,你可以看到CS-01到CS-05的工资信息。通常公务员不会自动得到下一个级别的职位和工资,即CS-01不会自动变成CS-02,要想得到这个职位通常要经过升职考试。在这个页面上你可以看到CS-02的最高工资是$81222,而CS-05的工资是$134571.
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在申请一个职位之前,通过这个页面研究一下预期工资水平是很重要的,他是不是符合你的需要,值不值得你为他放弃以前的工作,甚至为他搬家,进入一个新的环境。公务员的工资一般来说是透明的,也就是你说没有多少商量的余地。在面试过程中招聘官一般不会问你希望得到多少工资,或者和你谈判工资水平。在招聘的广告中通常都会直接列出这个职位的级别,入门工资以及最高工资,招聘官一般没有权力去改变。
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6 n& g! B" y8 {1 x; i4 U联邦政府工作工资水平适用整个加拿大,也就是说你在多伦多做一个CS-01和在卡尔加里做一个CS-01的收入是一样的。除了极少数非常偏远的地区外,通常没有地域补贴和其他补贴。当然因为不同地区的人适用不同的省税,实际的税后收入会有一定的差别。这种工资设定的方式也造成了一定的问题,同样的一个工作在工作机会不多的地方可能很多人都想进去,而在一个工作机会很多的地方就变成鸡肋,无人问津了。比如联邦政府招聘警察的时候,东边很多人想考但机会很少,而西部却总是招不到人。很多东部的人就考到西部来,然后再等机会调动到东部去。所以西部总是在不停地招人,而东部很多年都没招过一个新人了。
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3 j' s* J" c0 @4 W1 T衡量这个工作值不值得考虑有很多原因,除了工资之外还有是不是适合自己和家庭,是不是适合自己的专业和专长,工作的稳定性以及福利待遇等。下面我再介绍一下联邦公务员的稳定性和福利待遇。
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大型搬家
鲜花(37) 鸡蛋(0)
发表于 2015-5-3 15:21 | 显示全部楼层
本帖最后由 aureola 于 2015-5-3 16:37 编辑
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: }( c: m% g1 c% [& c6 f+ ^  J正能量谢。接听后续介绍。
' {5 R' O1 T: D, d# S) B另外,请问英文要到何程度可申请政府工,哪些政府工不需要双语?" Q( a" q5 N+ Q5 B
鲜花(16) 鸡蛋(39)
发表于 2015-5-3 15:32 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
wow, such a big figure. Hope to know you!
鲜花(10) 鸡蛋(7)
发表于 2015-5-3 15:58 | 显示全部楼层
难怪了,我以前在家园看过你们两口子的故事。
8 b' V& K1 p$ h& [6 J, M& L7 |/ e大家都是家园同学啊
鲜花(143) 鸡蛋(1)
发表于 2015-5-3 16:09 | 显示全部楼层
鲜花(1010) 鸡蛋(1)
发表于 2015-5-3 19:01 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
精华
鲜花(7) 鸡蛋(0)
发表于 2015-5-3 19:47 | 显示全部楼层
鲜花(1) 鸡蛋(0)
发表于 2015-5-3 22:13 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
顶,大侠
鲜花(150) 鸡蛋(3)
发表于 2015-5-4 06:23 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
佩服楼主!谢谢分享!政府每十人就一个manager吗?
鲜花(17) 鸡蛋(0)
发表于 2015-5-4 07:40 | 显示全部楼层
真令人炫目
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 楼主| 发表于 2015-5-4 16:51 | 显示全部楼层
醉酒当歌 发表于 2015-5-4 07:23$ I7 }4 o, w1 b% ]
佩服楼主!谢谢分享!政府每十人就一个manager吗?

5 I! a5 B$ y8 L5 ]有些部门是一个员工,一个manager
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鲜花(15) 鸡蛋(0)
发表于 2015-5-4 22:43 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
这么好的帖,谢谢楼主~~坐等更多分享
鲜花(1022) 鸡蛋(4)
发表于 2015-5-4 22:58 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
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