移民“大洗牌”！加拿大EE池内现状！超多人分数狂降！PR更难拿了！

片儿刀

自2025年3月25日起，加拿大移民局（IRCC）取消了LMIA所加的CRS分数（50或200分），导致成千上万的候选人分数暴跌，严重影响他们获得移民邀请（ITA）的机会。


0 s) a, w0 c5 b. b8 [
具体分数段及减少的人数如下：
* M6 z- g  t) Q# z/ j1 p
501-600分段：候选人减少5,740人；
8 ~- m4 B* k1 t% x$ g- y5 F& l
* X$ h  l/ u3 x% p- ^) ?  h0 _& \, s  K491-500分段：减少1,618人；
- U& l! e- A' i% z& r8 X& X
; u& z2 G8 b0 c9 y2 X481-490分段：减少984人；
* P, w! z: t. Z- q6 ~9 |! G
以上三个高分段合计流失8,342个申请人，大部分被“重新分配”至低分段，直接痛失高分竞争力。
$ N2 |  E9 H: M3 m* W! t- b
, k! s9 u( N0 W' [, R& O& r0 b尽管高分段大幅减少，但在同一时间段内，快速通道候选人总数却净增长了7,373，这表明候选池结构的大规模变化，很可能与取消LMIA加分直接相关。

多个分数段的候选人数量出现明显增加。其中，增长最多的是分数在461至470分之间的候选人，新增了2,157份申请。

由于此前拥有LMIA的候选人通常可获得额外50分，因此许多新进入该分段的候选人，可能正是此前位于500分以上、因加分取消而被“打回”至此区间的申请人。

关键数据如下：

461-470区间成最大受益者（+2,157人），推测为原500+分数段申请人掉档
, E; k0 a; Y# V
401-450中分段人数激增，竞争压力显著上升

高分区间（501+）人数回落至2024年12月水平

政策影响深度分析

1. 雇主担保优势消失
; \% g# B; Q* l0 O
此前持有LMIA或豁免LMIA的Job Offer可获50-200分加分，现仅保留：

$ p, }, \8 O, T5 I" H' [5 K加拿大工作经验（最高80分）

3 J) e9 o; w3 Y- b. M9 B& b2 {' j% ^省提名加分（600分）

9 m8 J8 n( k' o, @& G2. 中分段厮杀加剧
: w) N, l  G" k* U% \. Z' {7 O1 @
451-500区间新增1,487人，导致：
: ]* y0 z# A7 I6 O$ P: ?' ~+ o2 V
常规抽签分数可能维持在480+高位
# U! r3 `) p3 W' t  n. q3 ?* S9 ]
0 d- z7 h1 R: v; o2 J省提名（PNP）定向抽签价值凸显

3. 新加分策略建议

✅ 语言冲刺：CLB10（雅思8777）可多拿68分
✅ 学历提升：双学位/硕士额外加7-15分
4 M1 Q( u+ \; t, t% S* L  v' N✅ 配偶加分：配偶CLB6+学历可增20-40分
✅ 省提名保底：尽早申请PNP锁定600分
  H$ C, K1 s5 g* d4 p; ]/ O6 K% H1 U
移民律师指出："此次调整反映IRCC希望弱化雇主依赖，更侧重申请人自身条件。未来法语加分、STEM定向抽签或成新突破口。"

与此同时，曼省政府宣布了一项针对MPNP省提名候选人的临时“特别工签”政策，帮助符合条件的工签即将到期人员维持合法身份，继续为本地经济贡献。
% {( K" V& V7 b( h8 G
申请资格包括：

- V' ~/ \& j2 |1 F2 n0 ?8 `8 J5 r当前工签将在45天内过期，或已在2024或2025年过期；
0 I! y- m4 r$ w
自2025年1月15日前起一直居住在曼省；

; K% X4 r# Z7 Q* i在2025年1月15日当天拥有有效MPNP意向书（EOI）档案，并至今仍有效；
8 }5 H0 C+ ~( S1 P; R& p. ^
% s* S8 ?2 _  U* ]持有曼省雇主出具的在职证明信；
+ g. p$ L% x( H
* s8 |8 i% l: M$ A, A同时需满足联邦IRCC制定的额外标准（如工签续签或恢复申请记录等）。

5 e7 V7 x: U5 p1 X$ A0 p在此之前，类似情况仅适用于提交了PR申请的人，PNP候选人常常陷入身份尴尬。该政策为此类候选人提供“桥梁”，保障其在移民流程中的合法工作资格。