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自2025年3月25日起,加拿大移民局(IRCC)取消了LMIA所加的CRS分数(50或200分),导致成千上万的候选人分数暴跌,严重影响他们获得移民邀请(ITA)的机会。0 K2 s- F4 r; V+ Y8 x6 w
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0 s) a, w0 c5 b. b8 [9 h: F) {: K" z2 b$ d9 ]' U
具体分数段及减少的人数如下:
* M6 z- g t) Q# z/ j1 p* a G8 T6 V& }0 G7 `3 q2 F1 K" T
501-600分段:候选人减少5,740人;
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* X$ h l/ u3 x% p- ^) ? h0 _& \, s K491-500分段:减少1,618人;
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; u& z2 G8 b0 c9 y2 X481-490分段:减少984人;
* P, w! z: t. Z- q6 ~9 |! G! n4 \- m1 D! y0 D; c( d' m w
以上三个高分段合计流失8,342个申请人,大部分被“重新分配”至低分段,直接痛失高分竞争力。
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, k! s9 u( N0 W' [, R& O& r0 b尽管高分段大幅减少,但在同一时间段内,快速通道候选人总数却净增长了7,373,这表明候选池结构的大规模变化,很可能与取消LMIA加分直接相关。1 |% x3 S# x* w% F( {7 G
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多个分数段的候选人数量出现明显增加。其中,增长最多的是分数在461至470分之间的候选人,新增了2,157份申请。, j+ F2 ~3 n5 g6 O# d3 `
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由于此前拥有LMIA的候选人通常可获得额外50分,因此许多新进入该分段的候选人,可能正是此前位于500分以上、因加分取消而被“打回”至此区间的申请人。. }& o* N1 f! o( s1 W0 P$ i
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关键数据如下:- X9 L; _3 M+ Q2 K
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461-470区间成最大受益者(+2,157人),推测为原500+分数段申请人掉档
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401-450中分段人数激增,竞争压力显著上升$ U6 m- s5 K7 c$ }# b/ K1 X3 m
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高分区间(501+)人数回落至2024年12月水平8 D5 Q0 C+ L' u8 |' A4 S9 u3 b
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政策影响深度分析' x/ j( k: r9 c; I! |# r6 B& d& c3 e
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1. 雇主担保优势消失
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此前持有LMIA或豁免LMIA的Job Offer可获50-200分加分,现仅保留:* w, f- Y& h/ ?9 p* n* m3 {7 q
$ p, }, \8 O, T5 I" H' [5 K加拿大工作经验(最高80分)# q7 z3 X f( T% T ?' R
3 J) e9 o; w3 Y- b. M9 B& b2 {' j% ^省提名加分(600分)) t3 Z) j7 G5 x- ^/ s
9 m8 J8 n( k' o, @& G2. 中分段厮杀加剧
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451-500区间新增1,487人,导致:
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常规抽签分数可能维持在480+高位
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0 d- z7 h1 R: v; o2 J省提名(PNP)定向抽签价值凸显3 t# T) t/ [* P a2 j
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3. 新加分策略建议% r0 m$ r v2 B3 t- M
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✅ 语言冲刺:CLB10(雅思8777)可多拿68分( f: ?" ^. n d7 Z2 `$ a
✅ 学历提升:双学位/硕士额外加7-15分
4 M1 Q( u+ \; t, t% S* L v' N✅ 配偶加分:配偶CLB6+学历可增20-40分. d/ y, l5 E8 H: r7 C9 a0 _
✅ 省提名保底:尽早申请PNP锁定600分
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移民律师指出:"此次调整反映IRCC希望弱化雇主依赖,更侧重申请人自身条件。未来法语加分、STEM定向抽签或成新突破口。"3 ^6 G f p) ~) s6 O/ |+ d
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与此同时,曼省政府宣布了一项针对MPNP省提名候选人的临时“特别工签”政策,帮助符合条件的工签即将到期人员维持合法身份,继续为本地经济贡献。
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申请资格包括:' F3 Q; ~& |- G) X
- V' ~/ \& j2 |1 F2 n0 ?8 `8 J5 r当前工签将在45天内过期,或已在2024或2025年过期;
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自2025年1月15日前起一直居住在曼省;: C7 c. ?5 v" W1 E7 _5 h& s- s
; K% X4 r# Z7 Q* i在2025年1月15日当天拥有有效MPNP意向书(EOI)档案,并至今仍有效;
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% s* S8 ?2 _ U* ]持有曼省雇主出具的在职证明信;
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* s8 |8 i% l: M$ A, A同时需满足联邦IRCC制定的额外标准(如工签续签或恢复申请记录等)。. }1 J6 ]4 }5 v" D8 E8 [% `
5 e7 V7 x: U5 p1 X$ A0 p在此之前,类似情况仅适用于提交了PR申请的人,PNP候选人常常陷入身份尴尬。该政策为此类候选人提供“桥梁”,保障其在移民流程中的合法工作资格。 |
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