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2026年加拿大移民政策里最让人精神一振的消息,大概非这一项莫属:
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在最新的联邦预算案中,总理卡尼宣布——从2026到2027年,将向3.3万名已经在加拿大合法工作、按规纳税、并属于紧缺岗位的外籍工人直接发放永久居民身份!) a2 {) i! b V
# e8 P ^. C) _* l Z ^许多人因为卡在各种移民项目中、始终达不到分数或条件,而迟迟无法拿到枫叶卡。这一次,政府打算“直接大赦”这部分群体。
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换句话说,移民部会依据具体情况,为这3.3万名申请人开通无需附加条件的永久居民通道。一旦项目上线,竞争必然异常激烈。" a. c; r; h1 x7 f7 b8 G! i
" u2 Z5 i2 U8 D. S1 O" U+ O+ h如果你持有工签、又有留在加拿大发展的打算,现在就应该开始备齐文件了。
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$ {+ G1 V/ G7 v% }+ \ |1 D0 d! e那句华人圈里的调侃:“多一个华人抢到名额,就少一个印度人留下来”,或许只是玩笑话。
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回想2021年 TR to PR(临时居民转永居)通道首次推出时,申请系统开放当天就被挤爆,很多人因为没提前备好关键材料,例如语言成绩,眼睁睁错失递交机会。
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这次即将上线的新通道同样如此:材料齐不齐,你可能就会抱憾抢不到名额。% |0 k s% s- n$ R; d' \, j" M
( A$ \5 }6 k7 t5 n注意:部分证明文件,如无犯罪记录等,往往要等上好几个月才能拿到,因此越早准备越稳妥。8 X5 A8 b% `: e- V* z
: {0 `5 h9 Z& X. v) n建议提前把各种文件扫描、分类、命名,确保项目一开放就能马上提交。
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* L( Y2 ?% P( N: ~- D( `1 j下面整理的是在申请前应提前准备的主要材料类别,有助于最大化提交成功率。
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T. @ i6 `& R7 D1 H/ X一、语言成绩" J4 j1 y+ ^: e- [6 x: y
1 H5 ]/ p' J' w语言能力是移民部判断申请人是否达到项目要求的核心依据,成绩必须在你递交申请当天依然有效。3 ^2 [, J3 h1 Q2 s3 U1 z: o8 K
8 J5 _5 o4 j! u9 P9 @8 i6 [ S b经济类移民(如 EE)可接受的语言考试包括:
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& m2 y; r! z" T% i" XCELPIP-General、IELTS General Training、PTE Core、TEF Canada、TCF Canada。
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' c# ]& l: S) S5 ~1 O$ T3 ?$ `+ S( ]' m所有语言成绩的有效期均为两年,过期必须重新参加考试。
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二、无犯罪记录证明2 Q9 C! l) T" v5 _4 f$ Z! n
! ]! J7 R# m7 S8 g% p无犯罪记录往往处理周期长,从数周到数月不等,因此务必提前办理。
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IRCC要求申请人及18岁以上的随行家庭成员,提供过去十年中所有连续居住满六个月以上国家(加拿大除外)的证明:2 I8 d) C, r" I7 y6 N
% E% K7 U4 F/ r4 J! Y! R+ } • 当前居住国:开具日期必须在递交申请前6个月内8 d/ H$ N8 M" Q- h) b9 r
, h/ E0 i! m1 ~ • 曾居住国家:必须在你离开该国之后开具
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各国办理方式不同,具体指引可见IRCC网站的“如何获取无犯罪证明”。
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三、教育证明(ECA或加拿大学历材料)
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Z7 S* ^; b: l. o0 a如果申请项目涉及学历要求:+ k6 c! W, t9 Y- N
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• 海外学历须提供IRCC指定机构出具的ECA,有效期5年+ k* m5 r. g' z% w
) K3 J/ L/ k+ i9 C m • 加拿大本地学历只需小心办假证骗子明与最终小心假证,无需ECA
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四、旅行记录* W5 Z4 C+ l0 y/ y# @7 I& S, `
8 y5 |2 w$ B* P# [申请人需要在IMM 5562表格中填写过去十年(或从18岁起)所有国际旅行记录,移民官会将这些行程与无犯罪证明进行比对。
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6 D; Z N6 {/ V! a+ Y7 \8 B* C如果平时没有记录旅行信息,建议提前整理成清单。 A- s [5 v: `7 D- M' ]$ p
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五、工作经历与就业证明
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8 ~* ~( ^5 c% J3 o绝大多数移民项目都要求一定年限的工作经验,IRCC会通过以下材料核实:: z) ^. Y9 s# T$ J0 |" f
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• 必备:雇主推荐信
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. V% U7 Q& ~- q( e- n5 z2 V$ }* F • 辅助材料:T4、NOA 报税评估、工资单* F9 e* C1 Z4 E) m
3 W. w" [0 S0 z' B& k5 ~9 | • 完整的工作经历列表 J w! Z5 K( d1 A) ^7 d5 V1 F. t
; I1 }6 K+ R, ~& t9 I- ^雇主信必须包含职位、职责、薪资福利、工作时间、雇主联系方式等信息。内容必须由雇主实际撰写,不可照搬NOC描述。 |9 i2 f T" N' B
$ }( H: q6 x, T2 s4 ~7 p( f; i2 l6 M六、证明当前在加拿大就业(如适用)
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若通道要求申请人当前正在加拿大工作,需要提供:
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% I5 Y! P6 L* S • 有效工签
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• 雇主信(含职位细节)+ V$ W, V) b. o9 P1 F, |- e p
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• 最近的工资单
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七、组织成员或志愿活动记录0 m. z y ^4 v% o
+ j) J. g4 Y/ ^0 tIMM 5669(背景声明表)要求申请者披露所有曾经参与或从属的组织,包括政治团体、协会、社会组织、志愿活动、慈善捐赠等。
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# c: k- R! {" R3 a: ?" J注意,这一部分的记录为“终身记录”,不仅限于最近十年。
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八、护照
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需提交护照信息页(通常为整本扫描)。护照在审理期间不得过期,需提前确认有效期。
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2 ?9 C$ c9 }: q0 ]+ G九、身份与婚姻状况相关文件# b( X1 f) p! Z8 M% L
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包括出生证明、结婚或收养文件、改名记录等,用于核实家庭成员关系及资格。( T) b% R: L9 M! G
8 G; s% K8 B! Y, {6 ^十、文件翻译
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所有非英/法文文件必须附上经认证译员的正式翻译,或普通翻译加翻译宣誓书。家庭成员不能担任翻译。: S1 Z% N* R5 h6 a$ c. F6 K
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加拿大境内申请者的额外要求
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必须证明你在加拿大拥有合法有效身份,例如:9 {5 Y/ B. u7 `6 B$ z( x* ]) l
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• 工签、学签、访客记录
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• 入境章、电子入境记录' H! b9 W+ y& S
: B8 u$ j$ W' h: T4 d9 q0 \ • 若涉及维持身份,也需提交相应证明
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随行家庭成员所需材料(无论是否随同入境)! D* K: |) ^6 V, }3 k; J, t7 j- j
, j: E; h- P, f; A6 R • 护照与身份文件6 [3 e+ V* D; Y, x& u& r/ D
: S0 k8 ?0 |, F }( D) Z. b4 { • 18 岁以上成员的旅行记录9 |6 J" M) [ W5 l. S2 i2 |4 o% v
0 }4 U; w+ I4 L: M • 所需国家的无犯罪证明
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8 G3 }7 @2 `& S) {+ ~, W特殊情况下可能需要的补充文件( @) P! N3 ]' G8 }2 ]; q# U
" w/ L9 l- q' I- ]9 k& ]2 V7 m • 说明信(LOE):解释文件缺失、信息不一致、无法取得特定国家文件等情况,并附“尽力证明”
* D3 ` k1 R# M* S, ^7 f% l. c, @4 j, A6 D/ {( X5 \) n% b: k9 h
• 同居关系证明:如申报common-law,需要IMM 5409、联名账单、租约、联名账户等,证明已连续同居满 12 个月
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• 改名证明:如有改名经历,需提供正式文件
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# ]: G9 X3 F+ r文件准备技巧(务必提前)1 u& } R0 {* g$ `8 v# O/ Y, c
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• 统一规范命名:type_lastname_firstname_YYYY-MM-DD
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• 确认所有文件有效期:* e$ a, @' }& ^5 M8 S9 G
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语言成绩:递交当天仍在2年有效期内9 `3 A5 A* Q' H$ c. S2 g
1 I. n i& v& K _( N ECA:5年内有效
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3 c7 ` G7 I' n: \ 无犯罪证明:尤其是当前居住国需在 6 个月内开具/ ^+ W+ m" k: ^6 J& z. a
" S2 Q" `) x) Q& e* C7 f 护照:确保不会在审理中到期
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• 确保雇主信符合 IRCC 模板/ o8 K6 p1 `+ m: Z
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• 扫描件必须完整清晰
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• 若确实无法取得文件,务必准备好 LOE 并提供相关证据( y9 N" `7 Q6 V8 }" n- _4 x
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提前准备,是在通道开放后成功抢到名额的关键。如果名额瞬间被抢光、窗口期极短,材料不齐往往意味着直接失去机会。+ Y' w) k1 I( [: p* b6 l' W: _$ I0 C1 ?5 ~
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祝所有仍在努力打拼的小伙伴们,能早日拿到身份!加油! |
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