经理就这样被解雇了

健康营养站

open

驻足闻香 发表于 2013-9-3 04:03
8 R8 J$ P- w  X$ c" j+ z谁说过晚交货2天一定被炒？
! m& b) r7 l5 M1 Y他使用未校验量规，不仅没有给公司带来麻烦，反而保证了交货期。那么公司为什 ...

说到点上了。据说是因为严重违反了公司关于质量管理的规定。校验量规不是该经理的职责，是其他人负责。只是该经理急得要交货－－认为为顾客着想。

open

可息啦

醉酒当歌

驻足闻香 发表于 2013-9-3 04:03
3 K5 W; s7 A- R/ t" p" Z* `' Y; }谁说过晚交货2天一定被炒？
他使用未校验量规，不仅没有给公司带来麻烦，反而保证了交货期。那么公司为什 ...

' _: n" ^: `0 m谁说过一定不被炒？这个世界上，说到绝对的东西很少，违法公司规定，也不一定被炒。这算个P事，关系硬在公司这都不算个P事！！

open

赞，说得对啊

easygoing

5 D# L; U, T7 X/ s) C/ V

醉酒当歌 发表于 2013-9-4 20:02
" S, N6 Y4 }, ~* s2 S抓行为都是TNN骗人，加拿大也一样是看人下菜碟，你以为是公正？让你走人，总要找个理由。想要提拔你，即 ...

) b1 o  h4 O0 v8 t9 V" G( S
% v  |: j8 D- S/ r' L% ~醉兄是真正理解加拿大文化的人。  能够透过现象看本质
1 |# S$ E' H3 ?5 u0 Y' q
9 R8 I/ {7 G# \
什么质量啊，或期啊，都是表面的骗人的东西， 都是借口，唯一目的就是为了让被害人心服口服，自认自己活该被裁。 从而放弃自己的人权， 不闹事
。
7 _  E, E) N( x/ Q* ~7 x所以对付这种老板，最厉害的办法就是上法庭， 闹事， 粉碎他们的无耻阴谋

! z7 n5 v' ?6 T1 u
3 M# k8 N& O0 c( I  ?FIRE掉一个人绝对不是一件或两件事引起的，都是事先预谋，然后找证据。 也就是先内定让某人滚，然后针对性收集证据，

2 S4 V2 `0 x' t* s, u
不参透这一点， 你永远是案板上的鱼肉

open

再赞！冰冻三尺，非一日之寒！