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楼主: reneeqq

等待被Layoff是个失败的策略

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鲜花(546) 鸡蛋(20)
发表于 2016-8-28 16:02 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-28 16:32 | 显示全部楼层
同心树 发表于 2016-8-28 16:00
/ K' B; w" o1 h7 Z! ]爱城鹰敢不敢示范一下,把公交公司给炒了,出来另寻他路,比如考个卡车司机牌照,或者干点其他的?当然,公 ...
! U( d' i0 K+ B3 X6 {8 _
开过八年卡车司机,就是为了上爱网 Bullshitting 才毅然决然地不开卡车,改开公交车了
鲜花(546) 鸡蛋(20)
发表于 2016-8-28 16:49 | 显示全部楼层
reneeqq 发表于 2016-8-28 16:320 v) C( ]' Y' Q$ O* x
开过八年卡车司机,就是为了上爱网 Bullshitting 才毅然决然地不开卡车,改开公交车了

# a) ]9 V1 O; ]不以出身论英雄,逍遥自在才是真。
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-28 17:04 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
亦非台 发表于 2016-8-28 16:49/ o# v0 u: H' {: W7 R) q# p
不以出身论英雄,逍遥自在才是真。

" N: J% |" _% C$ C% C6 S我应该再回去开卡车?
鲜花(103) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-28 17:20 | 显示全部楼层
Permit 发表于 2016-8-28 07:595 y5 \7 v  o! {% p! ^# A# Z4 ]% U* U
楼主的论题有一定道理,但凡事都有它的两个方面以及特殊性。2011年去现在的公司的时候,带我的西人 ...
  ?* h9 K% b, U2 H; z: z% |: l
以司为家。 赞
鲜花(103) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-28 17:20 | 显示全部楼层
Permit 发表于 2016-8-28 07:59
* E" }1 @2 C* g$ i! d4 t3 r  q  h楼主的论题有一定道理,但凡事都有它的两个方面以及特殊性。2011年去现在的公司的时候,带我的西人 ...
( Q' ]) T6 L: x3 |
以司为家的主人翁精神。 在哪里都是对的
大型搬家
鲜花(140) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-28 17:53 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
reneeqq 发表于 2016-8-28 17:046 Z* ?) [$ g( J; E) ]) ^& G
我应该再回去开卡车?
6 l8 C3 Y) r3 e* L2 q$ Z
无论你开卡车还是公交车都是浪费人才呀,你是那所高校毕业的,别告诉我你还是博士毕业的。
鲜花(85) 鸡蛋(2)
发表于 2016-8-28 17:56 | 显示全部楼层
reneeqq 发表于 2016-8-28 17:04: b+ L" _' ^9 H
我应该再回去开卡车?

: I! ?; |, I' S别把自己给忽悠进去
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-28 19:59 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qiaohe 发表于 2016-8-28 17:53
6 x6 S7 H# B# S" @# J; d无论你开卡车还是公交车都是浪费人才呀,你是那所高校毕业的,别告诉我你还是博士毕业的。
7 k0 L7 V" e* \( q% Y. G! q  e
就不给母校做广告了,万一以后成了恐怖分子,母校跟着出恶名
鲜花(140) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-28 20:45 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
reneeqq 发表于 2016-8-28 19:59
# {1 T: L/ x& q8 @9 |就不给母校做广告了,万一以后成了恐怖分子,母校跟着出恶名

2 W2 O+ ?/ _$ Y- M1 V无所谓啦,认识一个北大phd 在修锅炉,更国内讲在研究精密仪器。
鲜花(85) 鸡蛋(2)
发表于 2016-8-28 21:04 | 显示全部楼层
qiaohe 发表于 2016-8-28 20:458 [* V  Q0 N  ]
无所谓啦,认识一个北大phd 在修锅炉,更国内讲在研究精密仪器。
/ K) a+ C  G* z2 q( ]/ K

! [: {; O1 \' Q; [! n那有什么奇怪? 如果这位北大老兄是个快乐开心的人的话,那我挺佩服他
6 u5 R- w- X; a' n
' m+ k7 T. z4 h/ G4 L) G' n我以前一起打工同事有GLOBE AND MAIL报社集团的 前市场总经理(白人),也有咱中科院博士出身的。* D3 M0 `. B: b
  U7 U! C( D7 z6 ~# s9 I% \5 v3 h
国人就是看不开,整天纠结于过去。斤斤计较。 所以不能RELAX 过日子
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-28 21:59 | 显示全部楼层
easygoing 发表于 2016-8-28 21:046 x! k/ T4 r' K" i" T, I9 O! z" _
那有什么奇怪? 如果这位北大老兄是个快乐开心的人的话,那我挺佩服他9 \% d- r, I9 b  _' o9 Y4 X* P
" `8 n% l* g0 i8 c! m+ i* q- j
我以前一起打工同事有GLOBE A ...

6 H0 E  C- S) @+ I2 q0 X' T主要我是怕大家都学我,集体辞职去开卡车了
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-29 06:21 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Permit 发表于 2016-8-28 07:591 E( D, h; S" f. K* Z! U  j
楼主的论题有一定道理,但凡事都有它的两个方面以及特殊性。2011年去现在的公司的时候,带我的西人 ...

- l# F" b" v9 u7 `' M( k& Q$ i. S/ V赞一个!在加拿大像您一样的员工太少了
鲜花(108) 鸡蛋(15)
发表于 2016-8-29 06:25 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
从前有个日本电影叫姿三四郎。姿三四郎是拉洋车的,他练的武功必须常年拉洋车。
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2016-8-29 08:20 | 显示全部楼层
楼主说的有一定的道理,但是没有战略眼光。。3 j  L' H1 b9 a& \. [% N6 t
8 l! v9 V& a) b2 z5 A1 y
是不是辞职是要分情况来讨论的,比如银行有没有足够的存款来应对,能不能很轻松的找到工作,如果是高管或是管理层,找到合适的下家是需要一段时间的,能不能plan,即使是非常有经验的,在一个月内找到一个title不错的工作,喜不喜欢,是不是长干都是个值得考虑的问题,如果想take一段时间off,quit也不是最好的选择, 交了那么多年的EI都用不上。。. [. Y4 x6 a3 n" \7 Y4 _, D) c
' o2 e  v; ?: R3 O" v  V- ^2 _8 M
这篇文章充分暴露了楼主做着一份非常基础的工作,性质和labour差不多,无需特殊经验和技能,找找job agency就可以搞定的,你还无法理解坐在管理层面职位是如何看待lay off的。

鲜花鸡蛋

aa1  在2016-8-29 09:10  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
aa1  在2016-8-29 09:10  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
鲜花(150) 鸡蛋(3)
发表于 2016-8-29 12:12 来自手机 | 显示全部楼层
同心树 发表于 2016-8-28 16:00; A/ o3 t. @# @8 B* {8 y/ z
爱城鹰敢不敢示范一下,把公交公司给炒了,出来另寻他路,比如考个卡车司机牌照,或者干点其他的?当然,公 ...

7 \, \) b0 e$ r  y- B5 D再说他明天开飞机去了
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-29 12:37 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
urspace 发表于 2016-8-29 08:20) H( R. r* D+ W* Q
楼主说的有一定的道理,但是没有战略眼光。。) f, p! A: r! @* f$ w

$ Q' N7 {8 j% u  i4 `$ c是不是辞职是要分情况来讨论的,比如银行有没有足够的存款 ...

/ X+ v- o: q- H5 L! G; R7 M1 [是啊,做 Labour 工的好处就是可以炒老板,做高级白领只能等被老板炒
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2016-8-29 13:12 | 显示全部楼层
reneeqq 发表于 2016-8-29 12:37
: l% J' j5 J& X4 r' Z; s是啊,做 Labour 工的好处就是可以炒老板,做高级白领只能等被老板炒
2 E* ]% r% H8 d0 z
呵呵,我想大多数人努力学习,努力工作,努力考牌照,都是为了高级白领或者高级技术工,一年挣15,20万够一般人打工四五年了。。。3 _$ @. m; q& L
6 ^, Y  x) a, k; t; G7 \# d6 D
还有,有文化有知识的大多有着很强的责任感和荣誉感,工作放到面前就要做好,被lay off不仅仅代表着工作能力和态度不如其他没有被lay off的,也代表着自己的岗位可有可无,并没有成为核心或者精英,这是一种荣誉上的耻辱,可能说的重了一点,但大多数人或多或少都会有这种感觉,其实这种感觉有时候是错觉,因为很多情况下都是因为公司没有contract或者project,这种没有收入的情况拖久了,再强的精英也会被lay off,被lay off不仅可以休息一下,也是你脱胎换骨新机会的到来。。
8 G( R5 X4 ~) k8 B% @' z# a) g" U; W* v* h9 R; f! o7 }. G
对于你这样的labour来说,荣誉感和责任心的缺乏直接导致了你的无所谓,说白了你们老板根本也不care,最多就是麻烦一点需要重新招人和training,这也是很多business必须要经历的,甚至永远都在重复这个步骤,这成就了大公司的Human Resource Department。。。不过我的point并不是瞧不起Labour工种,Labour工种其实并不低贱,我很尊重每一位劳动者和他们的劳动成果,低贱的永远是做某些事说某些话的那些人,这部分人总有很强优越感,觉得自己很了不起,而去贬低其他劳动者。。/ y; e( S' A7 i3 w  E0 X; U
/ Q" F1 z7 v' E; u- N9 C
三百六十行,行行出状元,炒不炒老板,对与错,永远都是case by case,永远不要套用你的经验给别人,一棒子打翻一船人,地球没了你一样在转。
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-29 15:08 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 reneeqq 于 2016-8-29 15:28 编辑
* r2 r& I) H, n' S
urspace 发表于 2016-8-29 13:12+ |- z$ D, f' t: f
呵呵,我想大多数人努力学习,努力工作,努力考牌照,都是为了高级白领或者高级技术工,一年挣15,20万够 ...
" ~# r  O+ a; G3 l( ?& l% _

4 X* I8 P5 T( |. w4 X4 b9 l8 U; j One of the symptoms of an approaching nervous breakdown is the belief that one's work is terribly important.   Bertrand Russell 1 G6 b# @& E* H/ N

& |3 a3 E" G. `8 b9 o! h) z" Z人离精神病不远的症状就是觉得自己的工作很重要。 英国哲学家罗素
鲜花(156) 鸡蛋(0)
发表于 2016-8-29 15:39 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
正常人不认为工作很重要,何来心理纠结好几年,
鲜花(240) 鸡蛋(18)
 楼主| 发表于 2016-8-29 16:21 | 显示全部楼层
888 发表于 2016-8-29 15:39
! x, B! U: n3 J  m% P正常人不认为工作很重要,何来心理纠结好几年,

5 A$ c7 b2 a% [; g' f1 ^  R+ z6 r不重要的东西也能带来烦恼,比如政府和银行
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2016-8-29 21:27 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
reneeqq 发表于 2016-8-29 15:087 i. V* y& t1 J( ?
One of the symptoms of an approaching nervous breakdown is the belief that one's work is terrib ...
* U5 O4 U% ]( M# d$ @
这和我的论点风马牛不相及。。。我的论点是对待工作和事物的态度。。0 H8 u9 E* L' ^) a

; q. e0 G' o' t# H. Z2 r, V8 Y- e连基本的论点都把握不好,就不要引用哲学家的话了。
鲜花(68) 鸡蛋(4)
发表于 2016-8-31 23:00 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
这都什么狗屁逻辑?打字赚积分吗?
鲜花(68) 鸡蛋(4)
发表于 2016-8-31 23:24 来自手机 | 显示全部楼层
reneeqq 发表于 2016-8-29 15:08
1 E$ q8 n5 Y& }3 wOne of the symptoms of an approaching nervous breakdown is the belief that one's work is terrib ...

" ~3 d+ _9 y% H9 S+ A: f翻译严重不准确。觉得自己很重要没什么错。再看看原文神马意思。
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