埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 1939|回复: 2

[加国新闻] 加国知名企业关注 缺乏信息科技专才

[复制链接]
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2007-12-5 16:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
加通社满地可; Y6 G+ |. \; C+ L2 C5 d$ i+ b
: }. C! \8 j/ d
加拿大多家知名企业联合起来,组成新组织,旨在解决加拿大缺乏信息科技业专业人才的问题。6 x# g' O0 T7 U! T
2 l& L1 \+ \+ x* J* B; y; j
加拿大贝尔电话公司(Bell Canada)企业部总裁波弗特(Stephane Boisvert)周二在满地可宣布成立加拿大信息科技延续联盟(Canadian Coalition for IT Succession)。贝尔企业部的工作中心是为大型组织提供服务。; V# U3 I. ~4 w
3 r) c' V" n/ b
贝尔率先行动迎挑战
5 \# `3 B/ O" v
2 H6 Z' H! S4 E    波弗特在声明中说:「贝尔率先採取行动,將加国经济中的核心公司联合起来,共同面对这一重大挑战。我们的目的是,阻止目前科技人才的流失,向加拿大信息科技產业注入新的活力。」( x- p% Z. }5 |$ l' c# P7 H( S

# i$ L. W2 V0 Q/ I$ [; }; G5 Z加拿大信息科技延续联盟的成员还包括贝尔的竞爭对手罗渣士传讯(Rogers Communications Inc.)、信息科技服务商CGI Group、IBM Canada Ltd.、电讯设备商北电网络(Nortel Networks Corp.)和Avaya Corp.。联盟中还有运输巨头加拿大国家铁路(Canadian National Railway Co.)和加拿大航空(Air Canada)、公用事业魁省电力局(Hydro-Quebec)和Loto-Quebc,还有数家金融机构,如 TD Meloche Monnex、满银財务金融集团(BMO Financial Group)和Standard Life Assurance。3 x2 _1 B  h4 a; X

/ z! a: J( Z& h/ A聘用合格专才越来越难, j) V! J4 B- S$ s% M- ~
  z" A0 D) E7 e
加拿大会议局之前发表报告说,加拿大企业发现,聘用合格的信息科技人才,变得越来越难。会议局教育和学习部主管布伦(Michael Bloom)博士说:「出现这种现象,部分是因为人口结构问题,如人口老年化、出生率低、婴儿潮人士离开或退休。」( r0 Z. n7 L, D* e0 f2 U- A

0 w4 b8 g. r' \4 E7 F; @但布伦同时指出,更主要且最令人担心的原因是,全国註册信息科技大学课程的学生数量减少,特別是在魁省和草原省份。全国只有亚伯达省和卑诗省是例外。4 y2 f+ T3 y% j- a* f
5 u4 S: y/ k8 A/ }. e$ ?
会议局报告说,信息科技业职位每空缺1人,会给加拿大经济带来年均11.9万元成本。未来3到5年內,会出现8.9万个这样的职位,如果无法补充新人,损失高达106亿元。加拿大贝尔电话公司是BCE Corp.的主要分公司,也是加拿大最大的通讯公司。BCE被安省教师退休金计划基金带领的財团收购后,將进行私有化。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2007-12-6 00:42 | 显示全部楼层
什么叫信息科技人才,有哪些岗位?
大型搬家
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2007-12-7 02:57 | 显示全部楼层
原帖由 RowlandSpring 于 2007-12-6 00:42 发表 1 Q4 m2 m" n" y* ?
什么叫信息科技人才,有哪些岗位?

* i- U6 u$ I* }, }- C! X/ ]同样的问题!你说得太笼统了!具体包括那些专业?楼主尽快回答!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2026-10-15 10:13 , Processed in 0.463705 second(s), 15 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表