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人材:就是企业的门面，就是那些高学历、好长相的企业人员,态度很好，能力很差。人材就是有卖象而无实际价值的产品。 5 `1 `) }% `% `/ [/ B, V' b s$ u, D2 x
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人才：具有真才实学的人。这类人员具备良好的综合素质。有文化、有能力、有专业的技能，但是能力很强，态度很差，对企业不认同。 8 ?7 T9 F4 H b q, w( s, H6 P" y% c% o, S. ~& O. z$ p2 P/ T$ W' o
人裁:态度很差，能力很差。这类人只能用“人裁”形容，因为他们最容易成为裁员的对象。 3 L& J$ e, Q" U. | + C, N8 Q& l) P. r; d6 a1 k/ m- L: R
人财：为社会、企业带来财富的人员，这才是企业、社会最需要的人员。也许他们不具备乖巧的外表，也许也不是亮堂堂的MBA毕业，但是这类人能力很强，态度很好，认同企业。这类人是给企业带来财富的人，用财富的“财”字来形容他。他是老板最喜欢的人。1 r" Y, r# }! l t* p# ^: P) t
参考资料：厦门中小在线：什么是职业化。 & a B7 f! a' t/ ] " B# K& V) o- i- l$ e: i2 u
狗仔卡
鲜花(
鸡蛋(
发表于 2008-10-30 22:49
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2008-10-31 07:45
人材还是人才?
