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[电工杂谈] sonice 讲的有理: 傲慢地不与周沟通

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发表于 2010-5-11 16:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
sonice 讲的有理:华人电工协会也主张投Tim。因为至少Tim还将华人电工协会作为与华人沟通的一个窗口,而K却傲慢地不与其沟通聊。
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发表于 2010-5-11 17:03 | 显示全部楼层
本帖最后由 bfwolf 于 2010-5-11 18:05 编辑
# {' R& h0 E9 H7 ~. Z+ X$ k) |2 V, a4 n0 f0 z  \' b. Y
关于选举的争论真是热火朝天!但有一点还不明白? K 到底怎样做了?惹得大家都对他印象不好!以下是几点疑问:
  O8 W+ S+ f) Z, R! m1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.
2 o. X) N3 L. d7 g2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家.
0 L* M' {$ l$ A3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.- \2 j, Q: b1 x( w3 \
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人.
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发表于 2010-5-11 18:21 | 显示全部楼层
2# bfwolf
& i/ P4 v; `/ r* j& Y6 I
) w& p4 f" A) y+ G, m
  F" U! @7 C, m. w; v3 k; m似乎很有道理哎
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发表于 2010-5-11 18:24 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
老周的基础是华人, 支持老周的选择, 现在的情况, 大家还是抱团的好
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发表于 2010-5-11 18:48 | 显示全部楼层
2# bfwolf
( y6 I( \# D. T6 ]" \3 Q楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。) @! u3 A- A% M! f
( t. `7 m/ n% ]% }1 V& N$ U+ ~0 ^
就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。
# X' D0 p1 e; \( g+ ^
' I& y& ^; t7 m  X# a选不选或选谁都是你bfwolf的自由,当然前提是:你是真的IBEW会员。
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发表于 2010-5-11 18:57 | 显示全部楼层
本帖最后由 laozhou 于 2010-5-11 19:58 编辑 / b/ D1 L, l" J; Q$ b% U
2# bfwolf
- t" s* Q' t- Y$ f: h0 Q: G/ l楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。
0 ^( h" c* R3 @+ S8 b3 U4 z( o
" C; b$ [5 ~( j+ |就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。$ l1 c1 z2 z+ O3 n

: r4 K/ ]( {7 v6 t选不选或选谁都是你bfwol ...
; z3 L2 _& ~2 D3 t+ Rsonice 发表于 2010-5-11 19:48

( p* U. u$ C7 X/ m! v请bantrel的同胞详细介绍所发生的情况,是否K对所有华人电工如sonice所说,还有K是什么岗位,他自己就有权逼退华人电工?如真是如此,正如无线马达所说,请周大哥组织直接告他种族歧视,让他到监狱里去竞选狱霸吧!
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发表于 2010-5-11 19:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
2# bfwolf
2 X0 d" G/ m3 D( Z" \
  i  B: b; Y) T) \  w% l# x一个不搭理你的人,你也要投他得票,你是不病啦?: b9 X1 n5 S# X2 ^) A
他要打你亿吨,你要举双手拉。你奴性也太强啦吧?
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发表于 2010-5-11 20:30 | 显示全部楼层
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。
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发表于 2010-5-11 21:05 | 显示全部楼层
2# bfwolf 6 N8 H' ^( h% g1 Z8 K
8 T9 p  i# I# }4 g( }7 ^$ v

3 E; F) h) L$ g7 k: _2 yQ1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.. D; f( N+ d- d4 }( }$ w# L! P
A1 yes
9 Q) `" j+ Q( h/ f* M" jQ2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家.
8 x& h  T+ R4 C* \7 L: J% ~! bA2 yes
( E# k8 v5 j3 W! N3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.$ v, d9 K: s+ h1 G$ I( n
a3 yes。
0 S& i8 Y! e$ ~2 k- E/ A5 e9 t, V$ l4 ~1 r3 I+ k
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人
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发表于 2010-5-11 21:25 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。1 f0 H" s3 E2 d( H/ A2 G4 o8 [
sonice 发表于 2010-5-11 21:30
/ t7 @  h! S5 L% Q7 S1 K2 E4 ]
总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?
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发表于 2010-5-11 21:28 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。
理袁律师事务所
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发表于 2010-5-11 21:37 | 显示全部楼层
本帖最后由 sonice 于 2010-5-11 22:43 编辑 2 Z& f/ J" x2 U. n- a* G
总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?
; Y9 J/ i  w, I% cxuanfeng 发表于 2010-5-11 22:25
( E( l' F8 W* ]" W8 N% s
xuanfeng晚上好,呵呵。
1 W& p# D3 b% i- [6 q2 Q1 i3 F6 ^2 O/ `# s; ], x
你自己说过再也不回复我的帖子,现在却又回复了?那么你以前说的话算不算瞎嘞嘞啊?2 b8 y. C% T4 O* H4 q$ Z# @

; C. E& g5 p  y) E' L: g0 X3 H4 }$ S这世界有了xuanfeng,增加了不少乐趣。
鲜花(261) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:21 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
本帖最后由 FORD88 于 2010-5-12 23:32 编辑
' _! f4 S; `. c, x9 X- H) h0 u1 y* u, B
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。# u9 _1 o6 P1 a' n7 V) `- r
第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗,而是带领一个团队在战斗;
1 c0 @# z1 L) V; _, }第三,这个团队的战斗不一定现在能够立刻出什么成果,甚至可能做错事(作为一个组织,初期也应该允许犯错),但是,只要是一个团队统一行动,工会就能感觉到我们的力量,就能够为将来的战斗积累经验和教训,争取长远的利益;# z  @; c6 t0 _. B7 B6 I
第四,讲事实,讲道理,不要用道听途说的东西去猜测;
# `( H7 n0 U) x7 ^) S# ~* ~" N* a第五,要团结,不要总是怀疑周,如果周真的做了对不起大家的事,在事实根据前(不是猜测基础上)另选贤人;
5 J& W3 }: \9 U) ]( [: `第六,作为一个团队,一定要注意自身建设和组织,加强大家的技术、职业道德和语言水平。
$ i/ F; B% W- C5 ], A/ D第七,对于不搭理我们的k,如果情况属实,我们应该毫无疑问的抛弃他。
; }. t4 x/ h6 \, d* K5 Z8 H. j第八,如果真是歧视,应该在团队的指导下,学会收集证据,利用证据。。。。。
鲜花(28) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:33 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 AASTAR 于 2010-5-12 23:35 编辑 ! ]. R. ~, X$ v; Q
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。
: U) g+ [: e+ l0 T3 |* X- i第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗, ...
% v8 w+ E. {9 X6 u* WFORD88 发表于 2010-5-12 23:21
4 N. G1 v) k+ e  t9 N& e! P
讲的好!
% {- l% w8 L! q" o! a6 X至少不要把这里搞得妇女儿童不宜把。我们年纪都不小了
大型搬家
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:51 | 显示全部楼层
为什么我说我们已经没有选择了呢?其实我们本来是有选择的:工会的Business Manager候选人有Tim Brower 和Kevin(原来我以为还有更多,现在就他们两个是这个职位的候选人了)。前面我和Kevin有些接触,因为开始他是相信华人电工能够用同一声音说话的,所以,我和Kevin以及他们的助选人见过三次面,另外也有Email及电话联系。我向他介绍了华人电工目前所存在的问题,以及解决问题的办法。他和我谈论了一些关于TIM的一些情况。我说我只关心他的关于华人电工的政策及将来的打算,我希望他能谈点将来对华人电工的政策或口头承诺也好。然后,我可以把他的政策或计划告之华人电工协会中的IBEW会员,由他们根据候选人的将来施政政策来决定把票投给谁。当时,他曾答应会拿出一套有关华人电工的政策,可是,直到今天我也没有得到他的相关政策。这期间,他的助选人也常来电话,每次只是指责现任的IBEW 领导TIM Brower。我告诉他,我只关心政策和计划。同时他告诉我,有华人为他们工作。我说“很好,请你告诉他我和他联系或让他给我打电话”。他说他让这个华人电工和我联系,但这个华人电工直到今天也没有和我联系。
. ~3 ]5 A* U+ r( W4 u8 i7 ~AASTAR 发表于 2010-5-12 22:33
& X+ r* U# d' q' F0 p3 u7 n$ w! s

& B/ V: C  @& X) s老周如是说!
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发表于 2010-5-13 03:08 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。
5 M* O1 [  r( C9 m+ cxuanfeng 发表于 2010-5-11 22:28

- y2 m( v" W# o( ~) |5 S/ W( g8 t3 K, o8 }9 L/ a! }/ b8 ?
xuanfeng上, 别怕,
3 \; q  i" ~$ K2 H5 q# h4 |- H- h/ f6 ^! \$ R; c3 ]% M
只要你敢选K, 我就一定跟你一起选K, 大家一起盲婚哑嫁, 玩俄罗斯轮盘赌, 选一个不了解的人回来.9 T! {8 ^. L" y) n- i8 D' Z6 J
9 @$ I0 n' w. ]3 P" m
大家一起赌身家, 赌性命, 赌青春(如果还有的话).
5 I0 W; @& w2 Y' g  j" d5 M- [2 m8 A% h
横竖我都没有还住房贷款的压力.
鲜花(7) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-16 20:51 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
说得好
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