帮助外劳觅雇主 移民顾问有新赚钱门道

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来源：明报
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* L& }. [7 U7 J) l$ z; f现在不少移民顾问显然有一种特别服务﹐为雇主和临时外国劳工配对﹐尤其是加拿大西部的移民顾问。
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1 \4 f5 @  l3 l' v1 H. m" [一则网上广告在多个省份刊登﹐它甚至承诺﹐协助临时外劳寻找雇主﹐而不是替雇主找外劳。
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/ \: y4 i+ y. v- X分类广告网站Kijiji有这样1则广告﹕“你在寻找LMO劳工市场意见书(labour market opinion)雇主﹖

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1 B7 R- @& _9 {2 _  m1 y“我现在手上有800个LMO职位﹐我还有一份完整清单﹐包含所有加拿大LMO公司﹐有5万多名雇主。你有朋友和家人想到加拿大打工吗﹖我愿意效劳。”
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" g) g# @- J; x2 R/ c5 C6 y/ u6 b广告来自环球招聘(Global Hire)﹐它自称“外国劳工专家”﹐记者要求采访环球招聘﹐它的负责人没回应。
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6 }) j9 B0 ~8 d该公司促销重点锁定渥太华的临时外国劳工计划标准程序﹐公司据此申请临时外劳。



, S" A* w/ A( I9 |, \雇主要想聘用外劳﹐先要在本地招聘合资格雇员﹐在本地物色不到适合人选﹐才能申请“劳工市场意见书”(labour market opinion)﹐简称LMO﹐直接从外国聘请劳工。

公司需按规定﹐在联邦政府网上职位数据库张贴招聘启事﹐证明它们曾努力招聘本地雇员。




  u+ c- m) E, v+ O& Q光是2013年﹐渥京政府批准的临时外国劳工就有差不多24万人。

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4 x! f0 f5 j" ^论者批评这程序﹐指公司拟写招聘广告﹐容易虚构入职资格。

越洋航空(Air Transat)机师赫迪考特(Gilles Hudicourt)多年来大力抨击临时外劳计划﹐他说﹕“它们随便虚构各类荒谬的条件﹐不外乎排斥加拿大人。”


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( |* W; x# d4 y假如公司报告﹐无人申请它们的职位﹐就可以申请临时外劳来加。
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移民部长亚历山大(Chris Alexander)发言人帕夫利奇(Alexis Pavlich)指出﹐政府“很认真”看待移民诈欺事件。
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- \1 i/ ^( k7 ]- Q/ I% T6 b帕夫利奇说﹕“我们通过一项法例﹐遏制无良移民顾问。我们也将改革《强化加拿大入籍法》(Strengthening Canada Citizenship Act)﹐打击不实入籍顾问。我们希望自由党支持这些改革。”


+ f! i- j5 e9 p/ W- {. I( U就业部长康尼(Jason Kenney)过去执掌移民部﹐那时他严打移民顾问。他现在誓言紧缩措施﹐阻止人们滥用临时外劳计划。新一波改革措施﹐料将很快公布。