加国外劳10年增2倍 担任高技术职位趋增

get8686

来源：明报
, u/ T/ m5 N+ |8 s* |, e) X, k
国会预算办公室(PBO)周四发表报告说﹐加拿大的外国劳工数量﹐于2002年至2012年期间增加两倍﹐但总体说来﹐仍然不到整个劳工人口的2%。报告也称﹐今日愈来愈多外国劳工填补技术职位﹐低技能职位的比例下降。
" B+ B) f# D' p- z

( K& Q& w3 I: b# O( K, Q+ e) H. B
国会预算办公室的研究﹐检讨2002年至2012年间﹐外国劳工在加国经济中所起的作用。
4 c' E1 V; s! l9 [, `


外国劳工可通过国际流动计划(International Mobility Program)、或临时外国劳工计划(Temporary Foreign Workers Program)﹐进入加国劳动力市场。后者去年倍受抨击﹐因为有人指出﹐部分雇主滥用该项目﹐尤其是餐饮业。

7 ~! b% O+ K9 P0 {0 |8 j& B

雇主若希望聘请临时外劳﹐必须通过所谓的地方劳工市场影响评估(local market impact assessment)﹐获得政府的批准。该评估意味着﹐政府通常了解外劳的技能水平。

8 q. z6 Z1 ?& Q+ u& v; K3 c然而﹐近70%的外劳是透过国际流动计划引入﹐不需这个评估。

# x& n# ~0 e0 t" y* G" H$ `报告说﹕“自2002年来﹐这类外劳的数量增加﹐超过需要评估的外劳数量。而且﹐2012年45%的个案中﹐政府不了解外劳的职业技能水平﹐这个比例在2002年仅为22%。”

& k9 e" L* _* r1 c% M, c8 k国会预算办公室的报告指出﹐85%的低技能职位外劳﹐分布在卑诗省、阿省与安省﹐并集中在小社区。  
* w! D  n1 B- O8 G
6 Z% w5 F4 k# e1 o报告说﹕“自2002年来﹐阿省的比例显著增加﹐而安省下降近15%。有趣的是﹐外劳在劳工力量中的相对重要性﹐在小社区比在大都市要高。”

2 X1 a8 Q2 ^% l9 t: Q( a) C研究指出﹐相当一部分外劳在农场、餐厅工作﹐或是照料小孩、担任保母。这都是低薪职位。  

6 T" J: S1 U/ P  z3 n雇主看似不愿意为这类行业加薪﹐因此不得不依赖没有太多技能的本国失业人士或外劳。

7 o" i( m% G, _( L
7 t0 L4 m- M6 J, E; v, V但报告也说﹐在2002年至2013年间﹐劳工队伍中低技能加拿大人的数量﹐缩减26%。自2009年经济衰退以来﹐外国劳工队伍的特点也发生了变化。在那之前﹐大部分增长是低技能职位。“从那以后﹐低技能职位雇员的数量下降20%﹐而技能职位增加20%。因此﹐到了2012年﹐大多数外劳担任技能职位。”
( W9 I: _3 ~/ q4 w
/ y2 t1 N% \( }
7 O( ^+ X! k3 m( a* B
联邦政府去年6月引入规则﹐限制大、中型公司可聘用的外劳数量。它说﹐其目的是保证加人优先就业。

YZSUNNY

桃花源

还要更严格才行！