 鲜花( 240)  鸡蛋( 18)
|
本帖最后由 reneeqq 于 2016-8-27 22:11 编辑 ( N7 S; `. M; {' r: I
: p( e1 A+ Q8 ?: Z! r& H% o) P0 I
我从来没有被炒过鱿鱼。在我发现一个地方已经不安全时,我先辞职了。
9 C" [; p) }- O6 j$ E9 \
/ R {: {- d9 v5 M$ N; M9 W 老鼠,猫这两种动物是与人类的基因最接近的动物,所以一个成了实验室的白鼠,另一个成了宠物。当老鼠发现食物源有毒时,它们就会举家搬走。
0 Z) a. m$ F, T) W/ a/ ~( s" a. u5 w% b+ w
人也应该如此。老板最喜欢的一个游戏就是通过分批裁员来折磨员工。人力资源部的策略是先裁一部分有较强心理适应能力的,以减少负面影响,然后等大家逐渐适应了,再分批裁员。* {) o/ [4 {8 ]9 C
9 G4 D' L. _$ b
等待被裁如同等待上绞架,夜不能寐,心理压力极大,尤其是中年人,日本经济不景气时中年人自杀比例骤增。而且免疫系统紊乱,日久生病。人类历史是一部折磨别人的历史。胜利者折磨人的手段叫 death march, 死亡之旅,在把别人整死时总是要强迫别人走一段长路,关一段监狱,背一段十字架,等等,炒鱿鱼也是这样,老板最后一个炒你不是对你好,而是多折磨你一会儿。. ~# g/ u: }3 g$ _
6 x1 y8 m" L5 z$ B$ a 职场如同一个 ball game, 你有选择不玩的自由,拿着球就回家了。这在策略上讲叫"先发制人",不给老板以满足感,你先把他炒掉,如果你不敢炒老板,你就是一条被链子拴住的狗,待遇绝对好不到哪去。华人老板敢克扣员工,就是吃准了这一条。( ?: P( ~- m8 u, A6 H' j1 l
, _! Y3 x4 m! x- @% f* c2 b1 e
川普曾主持过一个节目叫"Apprentice",他有一句著名的台词:You are fired! 你被炒了!这句话可以伤人一辈子,在心理上造成长久的冲击波。尤其是本来很有热情的员工更容易受到打击。这就是洋人对工作缺乏热情的原因。但是,这确实是更聪明的策略。对工作投入少,丢掉工作时失落也少。否则,被炒时变成了 fired with enthusiasm . 带着工作热情被炒了,你说冤枉不?
* |" m, T6 W: v! ?$ S
+ [" l; B& T3 J2 u2 O- b 我从来不把XX党放在眼里,因为我大学毕业后去了党的机要部门,而且我把他们炒了,所以我在心理上赢得了优势,对他们从没有害怕过。7 x) r& K; G' `! [( ` b: W
- c5 i" v! g" ^. s! L5 ~# v R 一生很短,你能不能鼓起勇气炒老板一回?
7 y" n+ f2 D E$ K) T |
|