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听说油田工会员工明年大降薪 降至最低工资?

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发表于 2016-9-18 19:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 黑手起家 于 2016-9-18 19:24 编辑 / Q: l0 z# {: b3 B7 X) w
4 M% ~4 A" }6 r6 y2 f
最近camp里谣言四起,说Union谈判处于被动, Contractors要求支付1st yr apprentice最低工资 12.2/hr, Journeyman 也就 20/hr,而且不再有double time on weekends or after 10 hours in one day,(我们的journeyman都是 45/hr)如果工会不同意contractors就用最低工资请外劳0 |7 H" f9 X+ Z* T  v. ^8 u4 L% H

, w  V$ ~# j  @# j1 y9 X) L1 |% e" h; Y+ z6 E" R' G0 ?4 J! K
This is the rumours that I heard from my foreman, I hope it's just a rumour
鲜花(122) 鸡蛋(0)
发表于 2016-9-18 19:39 | 显示全部楼层
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发表于 2016-9-18 19:39 来自手机 | 显示全部楼层
Rumour always come to ture
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发表于 2016-9-18 19:47 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
我不相信工资这么低
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发表于 2016-9-18 19:59 | 显示全部楼层
不是说阿省的最低工资都有涨到15元/hr了吗?怎么可能1st yr apprentice最低工资 12.2/hr?
理袁律师事务所
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发表于 2016-9-18 20:04 | 显示全部楼层
搞笑的厉害 给一些人拉心理平衡吧
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发表于 2016-9-18 20:18 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
toca2007 发表于 2016-9-18 19:590 v5 ^( L: A  n4 c* s, K9 S' Q; ^
不是说阿省的最低工资都有涨到15元/hr了吗?怎么可能1st yr apprentice最低工资 12.2/hr?
1 ]# J3 Z8 D: v( B2 i. ^0 J
涨到15元/hr要到2018年
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发表于 2016-9-18 20:19 | 显示全部楼层
已经有的公司自动签字降薪30%,否者下岗。
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发表于 2016-9-18 20:38 来自手机 | 显示全部楼层
qiaohe 发表于 2016-9-18 20:19
+ ~! O& t- R* O" j( B- I已经有的公司自动签字降薪30%,否者下岗。
3 s4 m- B% s: j: {0 ~" Z( @& S
这个比较reasonable,降到12,太搞了。
6 {2 w8 O9 j" x) J. M; H$ ~3 N
鲜花(417) 鸡蛋(15)
发表于 2016-9-18 20:40 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
油砂为了和页岩油血拼, 除了能降低成本可能一时半会儿也想不出什么大招儿.
4 `5 Q" `: U0 i3 U# n, b, m4 U( U* Y/ }
8 X$ I0 I" K; Q" e7 O9 u4 _' I* |$ P降低成本无非就是裁人和减薪, 否则就会关门.也没啥更好的办法.
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发表于 2016-9-18 20:49 | 显示全部楼层
架鸡棚 发表于 2016-9-18 20:40
2 ~+ G3 [  S  M2 V( `2 s& j! ]油砂为了和页岩油血拼, 除了能降低成本可能一时半会儿也想不出什么大招儿. 2 M' y% ~! o# }
& c6 n+ C+ o; o1 J2 u1 z- S
降低成本无非就是裁人和减薪 ...

- n; @! y5 {. B3 b! h) d觉得可信度听高
鲜花(143) 鸡蛋(1)
发表于 2016-9-18 20:55 | 显示全部楼层
人要多傻才会传这些东西哇?
鲜花(9) 鸡蛋(0)
发表于 2016-9-18 21:11 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
suvescape 发表于 2016-9-18 20:55( K$ b+ l" k4 p) ?0 Y
人要多傻才会传这些东西哇?

$ N) \; s( s# y+ |人要多迟钝才对环境的改变视而不见
理袁律师事务所
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发表于 2016-9-19 00:20 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
现在就看谁能熬的时间更长,不管是公司还是个人
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发表于 2016-9-19 01:40 来自手机 | 显示全部楼层
主要是指maintenance工作 不再有double pay,其它的如shut down 照旧周六周日仍然double pay.
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发表于 2016-9-19 05:16 | 显示全部楼层
这也意味着其它行业的工会可能在谈判中被动,工资降低的危机四伏。
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发表于 2016-9-19 05:49 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Jack8 发表于 2016-9-19 01:40
( c! ]& M4 O( m9 L& k! g主要是指maintenance工作 不再有double pay,其它的如shut down 照旧周六周日仍然double pay.

# B* x  }# Z: F/ v应该指的是常年驻守现场的maintenance的工作,我们这行已经取消了OT和DT,直接给1.25倍。否则公司根本拿不到活,非nuion公司比这个还低也能干。* i) Q+ a  |2 |6 R0 ]
0 x0 r8 M" |9 d% S# Z( \8 Z
别的还照旧。
) k! L0 L# c9 R9 d
鲜花(79) 鸡蛋(4)
发表于 2016-9-19 08:21 | 显示全部楼层
降薪的可能性不大,裁员的可能性大。
" n1 P1 T( Q, B; \0 H: D8 W$ n# q+ s6 F2 t3 r% h! g
降薪的目的就是逼你自己走人而已。一般来说,大公司不会这么耍流氓。" E$ b8 I; ~- I/ I$ O' T6 _: n

' I8 s0 W6 o; h! J1 `% h0 c7 B至于没OT,相信现在有活干就不会抱怨了,没OT没啥大不了的。
8 z* V, x- s* |. \. r! ?' H; j
6 o: a7 H1 P6 t; A
理袁律师事务所
鲜花(15) 鸡蛋(0)
发表于 2016-9-19 09:15 来自手机 | 显示全部楼层
讨论一下,凭什么这些行业这么高的收入
鲜花(79) 鸡蛋(4)
发表于 2016-9-19 09:20 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
svc 发表于 2016-9-19 09:15. k! b  }% c2 \
讨论一下,凭什么这些行业这么高的收入
2 ]& D7 q" r1 G9 y0 V
供求关系
鲜花(343) 鸡蛋(11)
发表于 2016-9-19 09:40 | 显示全部楼层
svc 发表于 2016-9-19 09:15
! H5 k1 J3 J  a7 `讨论一下,凭什么这些行业这么高的收入

4 o! m$ I/ {+ x" J9 f( a: }' ]3 P0 F0 m: V' r0 y& G* J
做trade的rate其实并不高,journeyman大概40多加上vacaton pay, pension什么的50多,挣钱主要靠小时数和OT,DT。比如一两月不回家住在camp里,每天在现场12个小时加上travel可能13或14个小时。
大型搬家
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发表于 2016-9-19 12:02 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
就挣几个辛苦钱,还要看经济形势
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发表于 2016-9-19 14:55 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
听说油田工人明年不给发工资了,按工作时间发油,每天要带好捅和盆,没带的就悲剧了,一天白干了。
鲜花(238) 鸡蛋(4)
发表于 2016-9-19 15:11 | 显示全部楼层
据我所知,目前只有Local 488 在和资方谈判,议题是周六周日的double pay(只涉及maintenance,Shut down照旧),至于降工资就是无稽之谈。另外工会的学徒工资远远低于非工会如CLAC,工会的学徒第一年是$22多,第二年是$29多,CLAC 的学徒第一年是$30多,第二年是$34多,以上学徒工资以pipefitter为例,Journey man 的工资工会与非工会没有区别。工会与非工会的最大区别(或好处)就是周六周日的double pay,以及pension pay--$6刀/每小时且8小时后一倍半,周六周日两倍。其他待遇没有区别。) K, ~8 y$ Q) `' b
另外,Boilermaker 工会没有与资方谈判,不知道maintenance 工作在周六周日是否仍然double pay?或许还是照旧。
鲜花(238) 鸡蛋(4)
发表于 2016-9-19 15:30 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
工会负责人介绍,在经济不好的过去某年(忘了哪年)也曾取消了周六周日的double pay,后来经济好转又恢复了,现在石油价格低迷,等到经济好转,还是会恢复的。
鲜花(93) 鸡蛋(124)
发表于 2016-9-19 17:35 来自手机 | 显示全部楼层
NDT 发表于 2016-9-19 05:49
" I5 \- [  T4 ?, h; R: }- \3 c应该指的是常年驻守现场的maintenance的工作,我们这行已经取消了OT和DT,直接给1.25倍。否则公司根本拿 ...

, G  @+ c3 s3 O你现在干的已经这样了吗?我听说有人周末照样拿两倍的,只是活很少
鲜花(425) 鸡蛋(32)
发表于 2016-9-19 19:39 | 显示全部楼层
廋死的骆驼比马大
鲜花(71) 鸡蛋(1)
发表于 2016-9-19 22:37 | 显示全部楼层
wwwlhit 发表于 2016-9-19 17:35
8 V8 ?$ W1 \, I你现在干的已经这样了吗?我听说有人周末照样拿两倍的,只是活很少

/ f" g1 {+ k# A- s* k" n你才知道啊,一直是。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2016-9-20 05:32 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
简直无法相信,我这里pipefitter新手最低都拿$38/hr,camp attendant也要$28起
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发表于 2016-9-20 06:01 | 显示全部楼层
wwwlhit 发表于 2016-9-19 17:354 z/ Z2 ?2 P7 C& V3 I9 K
你现在干的已经这样了吗?我听说有人周末照样拿两倍的,只是活很少
* N* u( U+ C  ]- W) r  g: g
那个只是maintenance的活,是常驻现场按schedule走的旱涝保收的。现在地主家也没有余粮了,所以先拿这些吃闲饭的开刀。其他call out和shutdown还是有OT和DT的。6 M) [! D; T; h& ?
! R' C8 B" H9 k- u: L! w1 J
现在最可怕的事情是在这样的油价下油公司居然还能挣钱,特别是以前大家都不看好的像CNRL这样没有下游炼厂贴补纯粹靠卖原油的每桶油居然还有两位数的利润,当然这些钱都是靠削减其他开支挤出来的。所以我觉得油价这几年都不会有起色了。' V* _& a7 W2 U0 }+ y

* `4 A# d8 L( e我现在在家赋闲,你要是知道哪里找人的可以不用客气吱一声。
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