 鲜花( 0)  鸡蛋( 0)
|
星报通讯社电
2 o0 ?, u4 w6 x7 k. C! a% o
7 s, q+ S: M. s3 C) c, r) n+ E7 X- k高技术移民从事较低等职业的现象十分普遍，对此现象不满漱H士，正在发动一场强有力的广告攻势，力图扭转这种状况。
$ B0 X4 Z( K% F% j1 v. I
% h( j* h* z) ~多伦多地区移民就业协会（The Toronto Region Immigrant Council）在安省政府25万元的资助下，展开这次广告活动。JWT影视公司则无偿制作系列广告。 & _$ V. j7 c1 L& X# N1 Y/ ]' V( q
* R# g$ g' S$ B. F其中一则电视广告是这样的﹕面试时，年轻、略显笨拙的快餐店经理浏览一遍中年工程师出色的简歷，最后问他，会不会用饮料机。在另一则广告里，一位妇女给一对从事管理的夫妇提供了精彩的决策建议，然后推着清洁车走出门。 * h" c: h8 z* H" e2 C& X
4 u' L; `; Y0 _所有广告都以一组相同的问题结尾﹕「如果加拿大是一块充满机会的土地，为甚么工程师要去卖快餐﹖博士去做售货员﹖教授去开的士﹖」
& c- T* f3 c. x& D/ G0 Y- E; y$ `3 `9 z6 K, ?
安省公民与移民厅长科尔（Mike Colle）评价说﹕「这些广告相当直接，它们要唤醒我们，为那些愿意并胜任好工作的人们，做一些事情。」 . p9 m$ z/ _' {% O
+ r: J+ f3 P! {# q2 x
去年安省共吸纳14万新移民，佔全加拿大总移民数的一半有多，其中多数定居大多伦多地区。可是事实证明，这里并不是一块充满机会的土地，具备高学歷的新移民和本土出生的人相比，往往更穷困，失业率更高。 8 H9 d( b$ S! a% x% ~: p, I9 Z) H# q
v& j6 u$ K2 B" i, O3 I# l: F! [
统计表明，60%的移民被迫从事低于他们能力的工作。「这是可怕的智力浪费」，科尔说，「我们很长时间，一直在谈论所谓的士综合症。我对人们说﹕与其空谈，不如行动。」他说的的士综合症，指的是外来博士因为在本领域内找不到工作，而被迫开的士。
$ [' R7 K" i2 {/ \, l% d+ E& h; a8 q+ X5 N1 [& S4 y
科尔希望僱主，特别是创造出大量就业机会的中小企业僱主，能够看到这些广告，并在僱人的时候三思而行。 , {* d! M, z5 w& w! L: W+ ~
I9 |0 J3 p1 g0 X- @+ X据悉，这次宣传活动将以电视广告和地铁及巴士海报的形式推出，覆盖整个大多伦多地区。
+ k1 M l+ o1 U# o+ @" ?! d& w2 V/ k- U# m3 s8 l- G
慈善团体Maytree Foundation的政策主管麦伊莎（Elizabeth McIsaac）说，多伦多地区集中了最多的新移民，但在为他们提供就业和融入社会方面，所作所为差强人意。
+ C$ j& W% u- g/ p l- @
9 C+ z2 ]: r2 D+ ]0 P# w- w她认为此次广告活动，就是让僱主们意识到，僱用高技术移民对他们来说意味着好的机会，而对其他所有人而言，这显示了社会的包容。 8 A- w. S. }* o. }' i, S; v8 o' G$ W% r
+ c0 E8 ^4 x4 N) u6 }人们还可以从此次活动的网站hireimmigrants.ca上了解到更多资讯。 |
|
狗仔卡
发表于 2007-1-20 16:18
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
