It depends. If this is a union position, you can report it to union association and they will deal with it. If this is a private employer, the common way is to sue the person/company in the small claim court (provincial court, under 20k). You can consult the civil claims duty counsel (court house), which offers free legal advice.
移民加拿大16年,工作15年,没有被拖欠工资history!% T4 s: l2 p& J. U) F
2016年,做了N个Temp jobs, on time transfer deposit account 4 v) ?& D0 h7 y' U2 A, i+ i+ CCash jobs, finished job, paid cash to you ; z4 E+ I2 x' A. }) p* z% g+ O目前工作 biweek transfer to deposit account!0 ~5 \( T* I \5 S: }0 E% p
experiences: never工作 在华人圈
marie 发表于 2017-1-19 09:55 2 ]$ Y* s' ? T" P- C% ^移民加拿大16年,工作15年,没有被拖欠工资history! " R6 ]3 C. {% `! `% X* H: h0 ?" _6 M2016年,做了N个Temp jobs, on time transfer deposit ac ...
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玛丽同学的辉煌的大家都羡慕的啦。楼主的问题是“被拖欠工资怎么办?”而不是号召大家年终表彰。 ) W1 p9 h/ u7 h . P) p+ k9 N7 G P% }8 _5 r8 O c1 q' {
山茶花的发放很蠢但是还是提供一下: 是大公司就找政府,是特小的公司而且没有刷卡记录等等出勤记录的,就算倒霉。赶快走人。不吃点亏是学不到东西的。