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阿尔伯塔省卫生部进行了大规模裁员!周一下午,Century Park超过百名抗议者聚集一起,对“不公平的无理由裁员”进行了抗议!* c* x2 i/ t# a3 ]* a. o
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据了解,加拿大政府的移民和难民案件处理中心搬迁到埃德蒙顿后,不到一年的时间里,已经裁员超过了280人!
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5 u) g2 N4 i( c o3 h下图是在Vegreville抗议活动现场拍摄的照片,此次在Century Park工作的52位阿尔伯塔省雇员毫无预兆地接到了联合会发出的裁员通知。
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该中心由省外的私人运营商OptimaLiving Communities经营。9月初,这52名员工(包括LPN,医疗保健助手和厨师)都收到了裁员通知。
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4 \9 T0 [, u2 \联邦医疗保险之友,工会成员和前国民民主党议员杰西卡·利特伍德(JessicaLittlewood)参加了集会。% o: w; B* N/ D
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AUPE估计,周一约有100人参加了在世纪公园举行的集会,以抗议裁员。 (AUPE)6 T2 K5 [3 W, r- H
# V& F5 R% j1 `+ K7 n3 C7 x该公司周一说,OptimaLiving公司正在与BC省的ProVita Care Management公司签约,以在Century Park提供医疗保健和食品服务。
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这意味着员工可以从11月1日开始重新申请由Pro Vita提供的类似职位。
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阿尔伯塔省雇员工会说,从Vegreville的一家私人保健院解雇的50多人将能够重新申请类似的职位。 ( j. y$ ~4 O' t/ Z
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工会估计,被重新雇用的员工每小时可获得的工资比他们现在的收入少8至10加元。
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AUPE表示,根据与Optima Living达成的当前集体协议,医疗保健助手的最低工资约为每小时19.50加元,LPN为每小时26加元,而厨师为每小时22加元。
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* o, l4 |. B. m+ B% [5 H yAUPE表示,养老金和RRSP供款将受到影响。
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9 A& A y' J+ q9 ~% I0 d$ `: X埃德蒙顿城市中心(MLA)戴维·谢泼德(David Shepherd)在社交媒体上发帖,对政府在阿尔伯塔省的医疗保健存有疑问。0 s1 }! s; O U1 E2 x9 O
( t/ m/ F$ m, s! X3 H, g) `Optima Living Alberta的市场总监Ali Shivji称,裁员是对该机构组织结构和能力的改变,以“增强现场运营和编程能力”。 f1 Z9 M" B# A# [% w/ M- |
4 G' X* ?1 P; @9 b5 m; B$ S( I6 K! q5 hOptima仍将负责该设施的管理,娱乐和维护。- \, ]$ b) a( b: d) s# h- T
2 H/ }) X1 m0 e7 p! X$ oShivji说:“该公司正在对Vegreville中心进行“组织变革”。
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0 v% b6 J f8 E: n+ x1 l例如,这项变更节省的资金可以用于阿尔伯塔省的其他项目,包括计划在2020年为舍伍德公园建设的设施。
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“我们已经对该省进行了再投资,并确保以这种方式参与其中。” 0 D3 d; R9 i. f4 }2 O
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“随着时间的推移,计划中的变更将进一步提高所提供服务的质量和安全性。我们致力于为Vegreville社区提供服务,目前该镇仍将保留相同数量的工作,” Shivji在一份声明中说。
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/ I# r$ O( ]0 n) s, R; |Feland不相信此举是一项再投资。
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他说:“恐怕这正是我们政府期待的那种模式。”2 p$ u3 ^" f" b( ]
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“我们的问题是,透明度在哪里?问责制在哪里?因为是私人公司,所以他们不必打开帐簿。”- {6 }9 c! S" W# j& `
3 }0 M; p# i2 W5 N+ TOptima与AlbertaHealth Services签订了合同,该公司尚未透露其获得了多少资金。6 n* ^* E4 T$ P' F8 B- k% ~/ U* Z
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AHS在一份书面声明中说:“资金是根据每种设施的三个标准确定的:急性(复杂)客户的数量,设施的规模(他们拥有多少张床)和入住率。”
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, S% [: c x+ @AHS说,经理和地区负责人在现场监视现场的活动和护理。
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! k/ w/ p( y$ ?7 s# [卫生保健提供者说,他们已经被告知Pro Vita打算重新雇用目前的大多数员工。5 Q# \5 S& g& C, S% c4 p
+ K& T0 F$ I5 E( YVegreville镇长蒂姆·麦克菲(Tim MacPhee)说,Optima的决定对该镇不利。/ Q+ U* t6 O, y8 f2 I- y* }" `
! J8 @# v0 y( k麦克菲周一说:“我们可能会在这个社区失去52份工作,这一事实令人震惊。” “现在要失去更多的工作,这不是个好现象。”$ S! s0 @" u. ~" O% [% s
$ R8 R' ]' g" s' t& v0 X+ H; v' P麦克菲说,如果Century Park的医疗质量达不到标准,他准备与阿尔伯塔省卫生部长泰勒·香德罗接洽。 n& |( E: D2 @! r: N! z
" [. [( U0 B" p* S" B阿尔伯塔省卫生部没有回应CBCNews的要求,而是表示AHS正在监督该过程,他们才是最适合回答问题的。
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老员工倡导者表示,他们担心新工资将无法达到AUPE员工的收入水平。& e$ M4 x( T% U7 }6 H
( `. l9 t2 V* u# ]/ S医疗保险之友执行董事桑德拉·阿佐卡尔(Sandra Azocar)说:“因此,您唯一可以雇用的人就是没有经过必要培训的人。”% J$ _ j3 |2 J6 D6 w3 X
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