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阿尔伯塔省卫生部进行了大规模裁员!周一下午,Century Park超过百名抗议者聚集一起,对“不公平的无理由裁员”进行了抗议!5 B+ }, _+ V$ {
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据了解,加拿大政府的移民和难民案件处理中心搬迁到埃德蒙顿后,不到一年的时间里,已经裁员超过了280人!' W& S3 t! W8 `# |* |2 G$ {7 \# Y
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下图是在Vegreville抗议活动现场拍摄的照片,此次在Century Park工作的52位阿尔伯塔省雇员毫无预兆地接到了联合会发出的裁员通知。
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该中心由省外的私人运营商OptimaLiving Communities经营。9月初,这52名员工(包括LPN,医疗保健助手和厨师)都收到了裁员通知。 x8 F+ x! g5 C: ^
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联邦医疗保险之友,工会成员和前国民民主党议员杰西卡·利特伍德(JessicaLittlewood)参加了集会。7 O# F; l8 m" \
2 t6 O2 t k7 R6 M) s5 Q) ^AUPE估计,周一约有100人参加了在世纪公园举行的集会,以抗议裁员。 (AUPE)% b. n8 q7 G3 c0 B5 [7 i
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该公司周一说,OptimaLiving公司正在与BC省的ProVita Care Management公司签约,以在Century Park提供医疗保健和食品服务。 * Q' c4 w- I6 Q5 ?6 s
/ V& v( }3 @+ k3 a( ^6 _" Z/ l这意味着员工可以从11月1日开始重新申请由Pro Vita提供的类似职位。 ! p$ ^+ C: x/ p! s- f* I
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阿尔伯塔省雇员工会说,从Vegreville的一家私人保健院解雇的50多人将能够重新申请类似的职位。 , l1 s r _) u8 K# p$ E
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工会估计,被重新雇用的员工每小时可获得的工资比他们现在的收入少8至10加元。6 J& N1 t) e% D S+ Q0 X# O8 o
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9 h7 Q" |' ]$ ?9 P. {) FAUPE表示,根据与Optima Living达成的当前集体协议,医疗保健助手的最低工资约为每小时19.50加元,LPN为每小时26加元,而厨师为每小时22加元。 % q6 k% o j, J4 G5 Y
, u: [: C' z8 x. k# A7 iAUPE表示,养老金和RRSP供款将受到影响。
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! a {) M4 l9 Y9 g埃德蒙顿城市中心(MLA)戴维·谢泼德(David Shepherd)在社交媒体上发帖,对政府在阿尔伯塔省的医疗保健存有疑问。% s; H1 h) Q X8 y3 P/ Q9 G* p
1 B8 {7 E& t* w( G+ u- rOptima Living Alberta的市场总监Ali Shivji称,裁员是对该机构组织结构和能力的改变,以“增强现场运营和编程能力”。
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% v7 ]3 o3 X/ e$ r3 ZOptima仍将负责该设施的管理,娱乐和维护。 Z( g. O7 W2 L0 ^! M3 s6 c
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Shivji说:“该公司正在对Vegreville中心进行“组织变革”。
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例如,这项变更节省的资金可以用于阿尔伯塔省的其他项目,包括计划在2020年为舍伍德公园建设的设施。
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3 [/ c. A) V R; Y0 \“我们已经对该省进行了再投资,并确保以这种方式参与其中。” . e5 r+ ?5 r2 I0 X$ V
# C8 \+ {& s/ }3 T- q" s“随着时间的推移,计划中的变更将进一步提高所提供服务的质量和安全性。我们致力于为Vegreville社区提供服务,目前该镇仍将保留相同数量的工作,” Shivji在一份声明中说。1 z( L4 Z0 o$ ^8 d. S d- [
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Feland不相信此举是一项再投资。
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他说:“恐怕这正是我们政府期待的那种模式。”
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! b5 u3 [* g$ Z& ^0 F$ i* d& z+ j9 O5 M0 H“我们的问题是,透明度在哪里?问责制在哪里?因为是私人公司,所以他们不必打开帐簿。”
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( z- L* j& Z2 L* ROptima与AlbertaHealth Services签订了合同,该公司尚未透露其获得了多少资金。
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8 @ ]# t# q" S& j/ sAHS在一份书面声明中说:“资金是根据每种设施的三个标准确定的:急性(复杂)客户的数量,设施的规模(他们拥有多少张床)和入住率。” 3 [. a) @% f R6 M
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AHS说,经理和地区负责人在现场监视现场的活动和护理。6 z& U) r- G; p7 ?9 P' w) a$ L% ]
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卫生保健提供者说,他们已经被告知Pro Vita打算重新雇用目前的大多数员工。+ L7 N, F; b6 s2 ?* X
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Vegreville镇长蒂姆·麦克菲(Tim MacPhee)说,Optima的决定对该镇不利。( O- s j3 l+ q8 ^" X0 e
4 ^+ h" I$ k# [7 Q# _9 S* C" ~0 l麦克菲周一说:“我们可能会在这个社区失去52份工作,这一事实令人震惊。” “现在要失去更多的工作,这不是个好现象。”
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# J3 {& F; A! ~麦克菲说,如果Century Park的医疗质量达不到标准,他准备与阿尔伯塔省卫生部长泰勒·香德罗接洽。
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6 R+ p; Z6 _" z" Q( K& i3 R3 v阿尔伯塔省卫生部没有回应CBCNews的要求,而是表示AHS正在监督该过程,他们才是最适合回答问题的。
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% a4 z, S' t. t8 K/ H1 p, k- W老员工倡导者表示,他们担心新工资将无法达到AUPE员工的收入水平。: J4 R) ?8 W P! p3 n
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医疗保险之友执行董事桑德拉·阿佐卡尔(Sandra Azocar)说:“因此,您唯一可以雇用的人就是没有经过必要培训的人。”7 O0 _; }9 h3 ^+ N" T
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