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阿尔伯塔省卫生部进行了大规模裁员!周一下午,Century Park超过百名抗议者聚集一起,对“不公平的无理由裁员”进行了抗议!
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0 u- g' k4 D1 z' b9 c据了解,加拿大政府的移民和难民案件处理中心搬迁到埃德蒙顿后,不到一年的时间里,已经裁员超过了280人!0 w$ \# C( |4 v& R/ b
5 ~5 |4 M. I: J4 ]- s: ^下图是在Vegreville抗议活动现场拍摄的照片,此次在Century Park工作的52位阿尔伯塔省雇员毫无预兆地接到了联合会发出的裁员通知。0 T5 q6 i" o: P" Y2 F
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6 h7 e6 T/ b2 s$ S该中心由省外的私人运营商OptimaLiving Communities经营。9月初,这52名员工(包括LPN,医疗保健助手和厨师)都收到了裁员通知。
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6 u" C7 I7 b# F+ B4 t# a$ Q' e2 c, V联邦医疗保险之友,工会成员和前国民民主党议员杰西卡·利特伍德(JessicaLittlewood)参加了集会。
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AUPE估计,周一约有100人参加了在世纪公园举行的集会,以抗议裁员。 (AUPE)0 N4 s9 B- ]! R) S. I( A
8 _2 O0 _/ _. _/ a该公司周一说,OptimaLiving公司正在与BC省的ProVita Care Management公司签约,以在Century Park提供医疗保健和食品服务。 - W% }7 y4 m' @
7 u" m9 V/ o! s, ~/ l! n, \这意味着员工可以从11月1日开始重新申请由Pro Vita提供的类似职位。
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阿尔伯塔省雇员工会说,从Vegreville的一家私人保健院解雇的50多人将能够重新申请类似的职位。 ) i( S: W Y3 F* d" R# \
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工会估计,被重新雇用的员工每小时可获得的工资比他们现在的收入少8至10加元。! x/ W0 v( k' o; J
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AUPE表示,根据与Optima Living达成的当前集体协议,医疗保健助手的最低工资约为每小时19.50加元,LPN为每小时26加元,而厨师为每小时22加元。 + t) h( U/ E! f- R' e
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AUPE表示,养老金和RRSP供款将受到影响。# S0 f4 _. |" f1 r' t5 h1 v
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埃德蒙顿城市中心(MLA)戴维·谢泼德(David Shepherd)在社交媒体上发帖,对政府在阿尔伯塔省的医疗保健存有疑问。
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Optima Living Alberta的市场总监Ali Shivji称,裁员是对该机构组织结构和能力的改变,以“增强现场运营和编程能力”。+ P$ L3 p+ x, J: B% \5 C. f4 g9 B% k) ?
. {; q# J- \$ xOptima仍将负责该设施的管理,娱乐和维护。% v3 w4 h- x \0 {
/ A, M2 N0 X) J) w- UShivji说:“该公司正在对Vegreville中心进行“组织变革”。9 R! v. m" Z; i2 i/ c5 k9 m
/ t. I& |, ^' ?5 F6 j& \7 h1 s例如,这项变更节省的资金可以用于阿尔伯塔省的其他项目,包括计划在2020年为舍伍德公园建设的设施。4 l' c j7 D( y% s- A) n- G4 s
' l/ T/ _ S. S“我们已经对该省进行了再投资,并确保以这种方式参与其中。”
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7 s$ t: z3 A8 b: K: f" f" l$ w' _“随着时间的推移,计划中的变更将进一步提高所提供服务的质量和安全性。我们致力于为Vegreville社区提供服务,目前该镇仍将保留相同数量的工作,” Shivji在一份声明中说。
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Feland不相信此举是一项再投资。
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他说:“恐怕这正是我们政府期待的那种模式。”& p$ s0 v" a. z+ a% g) w
# l' e# t# [* |9 f“我们的问题是,透明度在哪里?问责制在哪里?因为是私人公司,所以他们不必打开帐簿。”! }* m8 v6 o8 |
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Optima与AlbertaHealth Services签订了合同,该公司尚未透露其获得了多少资金。
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" x5 x" T" {7 R. RAHS在一份书面声明中说:“资金是根据每种设施的三个标准确定的:急性(复杂)客户的数量,设施的规模(他们拥有多少张床)和入住率。”
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9 I* x$ }5 Y0 h s$ dAHS说,经理和地区负责人在现场监视现场的活动和护理。
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卫生保健提供者说,他们已经被告知Pro Vita打算重新雇用目前的大多数员工。6 v& b6 X: z) J% {* y4 w
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Vegreville镇长蒂姆·麦克菲(Tim MacPhee)说,Optima的决定对该镇不利。3 w1 t3 T. t Z, ?4 h- ]; X0 j5 Z7 |3 l
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麦克菲周一说:“我们可能会在这个社区失去52份工作,这一事实令人震惊。” “现在要失去更多的工作,这不是个好现象。”
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麦克菲说,如果Century Park的医疗质量达不到标准,他准备与阿尔伯塔省卫生部长泰勒·香德罗接洽。, b j& k3 g6 r! E2 f' Q
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阿尔伯塔省卫生部没有回应CBCNews的要求,而是表示AHS正在监督该过程,他们才是最适合回答问题的。; e2 d4 h7 c+ K9 N6 i
# j R3 Z4 ~' Q, e3 v; }老员工倡导者表示,他们担心新工资将无法达到AUPE员工的收入水平。, l5 A; h7 U% X9 U' z, [
! F% }; E; N6 w! g9 S" e) d医疗保险之友执行董事桑德拉·阿佐卡尔(Sandra Azocar)说:“因此,您唯一可以雇用的人就是没有经过必要培训的人。”6 d) W! \& H0 n* W; A
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