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阿尔伯塔省卫生部进行了大规模裁员!周一下午,Century Park超过百名抗议者聚集一起,对“不公平的无理由裁员”进行了抗议!
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据了解,加拿大政府的移民和难民案件处理中心搬迁到埃德蒙顿后,不到一年的时间里,已经裁员超过了280人!- ?* X9 w8 m z& i o+ o, X3 \6 M
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下图是在Vegreville抗议活动现场拍摄的照片,此次在Century Park工作的52位阿尔伯塔省雇员毫无预兆地接到了联合会发出的裁员通知。# F! L. Z7 H7 f( Z' u$ X; G
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6 a& ~2 ~6 u! ?4 E9 W, D. v该中心由省外的私人运营商OptimaLiving Communities经营。9月初,这52名员工(包括LPN,医疗保健助手和厨师)都收到了裁员通知。6 N( U5 r* _4 p' G* b8 T4 p- I
7 ~2 L- _! F4 ^2 U联邦医疗保险之友,工会成员和前国民民主党议员杰西卡·利特伍德(JessicaLittlewood)参加了集会。
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AUPE估计,周一约有100人参加了在世纪公园举行的集会,以抗议裁员。 (AUPE)# u( s9 U" Z: Y, G& } J
( p- n( Z2 {, @7 p7 _" X* i# X' I该公司周一说,OptimaLiving公司正在与BC省的ProVita Care Management公司签约,以在Century Park提供医疗保健和食品服务。
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4 G9 }6 H! {# h% a1 o( S这意味着员工可以从11月1日开始重新申请由Pro Vita提供的类似职位。 % s8 H7 W: ?4 `% q( d
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阿尔伯塔省雇员工会说,从Vegreville的一家私人保健院解雇的50多人将能够重新申请类似的职位。
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: J$ l7 Q- e2 ?2 o工会估计,被重新雇用的员工每小时可获得的工资比他们现在的收入少8至10加元。
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" F* w! ^/ L; Q5 V! T8 |1 OAUPE表示,根据与Optima Living达成的当前集体协议,医疗保健助手的最低工资约为每小时19.50加元,LPN为每小时26加元,而厨师为每小时22加元。 . I! S5 p' w5 q% P
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AUPE表示,养老金和RRSP供款将受到影响。! w# p( l$ Y" ]. d: A7 _& K8 Z
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埃德蒙顿城市中心(MLA)戴维·谢泼德(David Shepherd)在社交媒体上发帖,对政府在阿尔伯塔省的医疗保健存有疑问。7 B8 u# N" | n/ [8 q
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Optima Living Alberta的市场总监Ali Shivji称,裁员是对该机构组织结构和能力的改变,以“增强现场运营和编程能力”。
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Optima仍将负责该设施的管理,娱乐和维护。# l+ B' O" Y8 a9 Q2 D1 f" i
5 s0 T/ C* w2 R/ H! N; Z3 r% D' KShivji说:“该公司正在对Vegreville中心进行“组织变革”。
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例如,这项变更节省的资金可以用于阿尔伯塔省的其他项目,包括计划在2020年为舍伍德公园建设的设施。' H6 \6 m0 O/ k; x
# Q& G# R; A8 D+ H3 i* g3 G# b: a7 {“我们已经对该省进行了再投资,并确保以这种方式参与其中。”
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“随着时间的推移,计划中的变更将进一步提高所提供服务的质量和安全性。我们致力于为Vegreville社区提供服务,目前该镇仍将保留相同数量的工作,” Shivji在一份声明中说。1 `/ e( ]6 u1 z1 A: M
9 ^; Q* V9 q2 g# C' P/ vFeland不相信此举是一项再投资。
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4 `* [. s' Q5 D1 ^" |他说:“恐怕这正是我们政府期待的那种模式。”
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4 g3 |# Y$ j0 Z0 d& W7 S“我们的问题是,透明度在哪里?问责制在哪里?因为是私人公司,所以他们不必打开帐簿。”2 l6 U- `1 a) Q3 S; t
/ T O$ [7 w0 P! e7 F7 x; y0 POptima与AlbertaHealth Services签订了合同,该公司尚未透露其获得了多少资金。# o+ S. ~# K9 q3 N0 `, T0 r
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AHS在一份书面声明中说:“资金是根据每种设施的三个标准确定的:急性(复杂)客户的数量,设施的规模(他们拥有多少张床)和入住率。” $ D4 u. T' o8 `3 F) y8 l
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AHS说,经理和地区负责人在现场监视现场的活动和护理。
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卫生保健提供者说,他们已经被告知Pro Vita打算重新雇用目前的大多数员工。$ S( |/ \( B# M6 N
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Vegreville镇长蒂姆·麦克菲(Tim MacPhee)说,Optima的决定对该镇不利。, [7 x, @7 y. f, d; R
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麦克菲周一说:“我们可能会在这个社区失去52份工作,这一事实令人震惊。” “现在要失去更多的工作,这不是个好现象。”+ A( _# x% K. \
9 e0 v) G" k- \麦克菲说,如果Century Park的医疗质量达不到标准,他准备与阿尔伯塔省卫生部长泰勒·香德罗接洽。- t/ ]0 o+ s& Y1 q; ~
% z) M5 i5 w) T; L6 l阿尔伯塔省卫生部没有回应CBCNews的要求,而是表示AHS正在监督该过程,他们才是最适合回答问题的。1 ?0 y% E4 t. T' G! m0 j& S
% ^7 {7 m! t6 _2 O1 q- E( U1 y* b老员工倡导者表示,他们担心新工资将无法达到AUPE员工的收入水平。
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$ ~) K7 G! `+ p医疗保险之友执行董事桑德拉·阿佐卡尔(Sandra Azocar)说:“因此,您唯一可以雇用的人就是没有经过必要培训的人。”
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