调查发现：加拿大工人是世界上压力最大的国家之一

片儿刀

Gallup的一项最新调查发现，加拿大工人是世界上压力最大的国家之一，尽管大多数人都说他们的工作蒸蒸日上。
8 D2 O) U7 }: R3 i
本周三发布的今年的《全球工作场所状况报告》询问了全球 22.5 万多名工人的工作和生活经历。
7 Y$ S7 t" F! F0 x  ]# i$ s
5 j2 B  O5 W/ w5 a其中，加拿大受访者对自己生活的总体评价高于平均水平，但同时也是日常压力最大的国家之一。
5 Y9 }% N) H  \2 Q! u
  c; K9 B% ?  c. W' i在被要求对其生活状况进行评分时，33%的全球受访者被Gallup认为是欣欣向荣，大多数受访者认为是苦苦挣扎，占 58%，9%的受访者认为是痛苦。
9 ?3 ~* v. J8 ^, P6 [
  ~% V/ {/ v" R" R0 y: E茁壮成长的员工对当前状况的评价在 7 分（满分 10 分）或以上，对未来的期望在 8 分（满分 10 分）或以上。
6 X% q# P( A  m3 @3 E0 c3 T/ c5 `
% b4 N' D& T4 R; v0 d53%的加拿大人被评为欣欣向荣，高于美国（52%）和欧洲（47%），按地区划分，仅次于澳大利亚和新西兰（56%）、拉丁美洲和加勒比海地区（54%）。
# P! b' I" @  c5 g/ p
对加拿大成功的相对较高评价可能是有代价的。
  s6 ]8 A& H/ g
" P) C1 a7 K  p! V1 t虽然加拿大报告的愤怒（19%）、悲伤（23%）或孤独（16%）等负面情绪发生率较低或接近平均水平，但每 10 名受访者中就有近 6 人告诉调查人员，他们 每天都有很多压力，这一比例比全球高出整整 18 个百分点，也高于任何地区的平均水平。

# F. W6 m2 A+ P; l& N. L8 D
  X' b* O, X  z2 }9 M
福利和工作参与度下降
* \& `' D% l3 A: ~! E  O
Gallup指出，近年来北美工人的满意度不断下降，“欣欣向荣 ”的员工从2011年的60%下降到52%。
/ h. I+ h( j5 L, N3 g6 O0 m
报告将满意度下降归因于生活成本，包括住房和通胀压力，但也指出，对工作的参与度或兴趣也会导致满意度下降，而这一指标也出现了问题。

5 J3 B1 E$ O' y5 P9 ~+ P) P/ {在被问及他们与工作场所的联系，从明确的期望、个人成长到与同事的友谊等一系列问题时，全球仅有21%的受访者被评为对工作投入、对工作充满热情、对推动组织发展感兴趣。

到目前为止，62%的受访者没有投入到工作中，与工作 “心理疏离”，投入了时间却没有 “精力或热情”，是最有可能 “默默辞职 ”的群体。
( n9 K3 O5 @1 s* c4 l7 h" ]5 u. @
最糟糕的是，17%的全球受访者被发现 “主动脱离工作”，对未满足的需求表现出不满，并 “以行动表达他们的不快”。

5 |, ~+ e& a) q! N5 w调查发现，50% 的受访者正在观望或积极寻找新工作。
+ U0 L& D2 d8 c7 L6 C# ]
3 v7 G' `* `( T: xGallup公司首席执行官Jon Clifton在报告前言中写道：“我们正在见证全球职场的一个关键时刻--在人工智能改变每个行业的同时，员工的参与度却在下降。”
3 f2 ^* _; i2 Q
“我们正站在工作新时代的边缘。”