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咱加国公司也有回扣啊!

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鲜花(140) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-8 10:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
临时帮公司订购货物一年,年终订购公司要给两张头等来回机票来回任何地方,我能拿么?还是给老板?
鲜花(137) 鸡蛋(4)
发表于 2016-1-8 10:40 来自手机 | 显示全部楼层
给我吧,呵呵
鲜花(8) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-8 11:30 | 显示全部楼层
       Check 你公司的code of conduct。我的公司是不可以的,不能接受任何超过$20的礼物。一般公司都是不让接受这样的礼物的。现在经济不好,还是小心点比较好,为两张机票丢工作不划算。
鲜花(27) 鸡蛋(1)
发表于 2016-1-8 12:43 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
原来在物业时候,公司contractor 经常送东西,到年底公司统一抽奖分配, 自己拿就算了吧。
鲜花(88) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-8 18:29 | 显示全部楼层
记得以前在Future Shop买电脑时,一个中国人销售员就大骂这里的政府采购,明摆告诉他们要回扣私人电脑,天下乌鸦
鲜花(48) 鸡蛋(2)
发表于 2016-1-8 18:33 | 显示全部楼层
私人收一定違法,收了轉交公司一定不違法。萬一這是萬一,你的家屬參加了他們公司的抽獎又抽到2張頭等機票那也不犯法,只是有點不道德。
鲜花(150) 鸡蛋(3)
发表于 2016-1-8 19:59 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
若是感觉随时可能被layoff, 贪了可以直接去旅游了哈哈
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-8 22:19 | 显示全部楼层
高价值的上交用于年会抽奖,赠球票内部网送先来先得,吃的就放公司咖啡间,L&L或午餐就叫一帮人去帮供应商分忧。建议上交老板机票赠品。
鲜花(140) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2016-1-9 22:06 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
不拿也不啃声,也不上交。就当没这回事。
鲜花(1010) 鸡蛋(1)
发表于 2016-1-9 22:08 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qiaohe 发表于 2016-1-9 22:06! y6 @) Q0 K! F% v3 x3 p7 [
不拿也不啃声,也不上交。就当没这回事。

" E7 o) J$ j' Z; {1 s% e以前的采购怎么办的?
鲜花(54) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-9 22:47 | 显示全部楼层
一样的了
鲜花(140) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2016-1-10 10:09 | 显示全部楼层
本帖最后由 qiaohe 于 2016-1-10 10:11 编辑 - ?. g4 B( C2 ^- k0 E. w
秀色可餐 发表于 2016-1-9 22:08' Z+ H$ z! M3 V' z$ i
以前的采购怎么办的?
9 t% \, c# f/ Z! r- z6 J5 s- }
. h/ X* ?! X5 E+ T$ `1 K
不知道啊。不贪就不为过吧
鲜花(1010) 鸡蛋(1)
发表于 2016-1-10 10:22 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
qiaohe 发表于 2016-1-10 10:09
0 @4 b' V; b6 {7 i1 {6 u* L% d不知道啊。不贪就不为过吧

0 @) m7 a3 ?! C3 L# B- w我不懂啊,很多年也不工作。% a. S& k- U/ y, v$ b' D# w9 R
如果以前的采购拿了好处上交公司,今年你没有,公司会不会觉得你贪了?
鲜花(140) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2016-1-10 10:30 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
秀色可餐 发表于 2016-1-10 10:22
% F- X6 P) \. M9 O1 B9 T; ~3 R我不懂啊,很多年也不工作。
" p' ?; E1 t4 \, V  `& b( S如果以前的采购拿了好处上交公司,今年你没有,公司会不会觉得你贪了?

) M& i( v$ _2 T5 L; |4 j* }, g+ ^只是来回机票而已,又不是现金。他们意思是要帮我买机票。我不理会就是了。
鲜花(1010) 鸡蛋(1)
发表于 2016-1-10 10:32 来自手机 | 显示全部楼层
qiaohe 发表于 2016-1-10 10:306 I& C5 s7 o- Y  x3 d' T5 r( p
只是来回机票而已,又不是现金。他们意思是要帮我买机票。我不理会就是了。

1 Z+ ~) z" y5 Z4 Q4 M6 l嗯。
鲜花(85) 鸡蛋(2)
发表于 2016-1-10 19:15 | 显示全部楼层
本帖最后由 easygoing 于 2016-1-10 19:28 编辑 9 K, ~. ?& k! ~# {7 M' f4 x
qiaohe 发表于 2016-1-9 22:06# F( a$ ^, w4 D- S
不拿也不啃声,也不上交。就当没这回事。

5 k2 |$ r& C% B) }; N! y1 N0 e: z
: a3 w/ i5 o6 h4 x你这种做法不对。人家会觉得你不懂COMMUNICATION, 不会处理冲突的问题。
9 w* w& x0 O. I$ S  d7 |6 y4 s4 U, x
% r2 G: W( J/ Z正确的做法是: 和你的SUPERVISOR交流,你只要叙述就行了,不要JUDGE, 不要MAKE DECISION,  把DECISION给上级。,说,"i need your advise", 然后他说啥办就啥办。 把对话时间地点,内容记录下来备忘 (注意,你绝不能说,给老板,给谁, 你说了, 就把他得罪了, 因为你剥夺了他权力!你只要表现出CONFUSING,需要DIRECT就行了)0 f+ l# h$ A" I/ I( ?1 {* u

4 h6 t4 K* m% i! ]* |7 c这样做对你有好处, 1. 显示你是PROFESSIONAL的, 你以公司利益为重。2. 显示你懂得交流, 有PEOPLE SKILL,有处理CONFLICT的能力,别忘了寻求上级帮助是解决问题的重要方法之一。 3. 显示你尊重上司。人都是喜欢被重视的, 上司会给你CREDIT的。 + s2 m% u* t: I7 {% c  t
5 ]# d, `' B& z: R* f! z
这是个非常好的机会给自己提高CREDIT。 这种CREDIT 积累多了, 老板就会对你刮目相看。
鲜花(4) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-10 19:32 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
easygoing 发表于 2016-1-10 19:15
/ c! p1 ?+ I- P你这种做法不对。人家会觉得你不懂COMMUNICATION, 不会处理冲突的问题。 $ Y9 ?4 y  R! F
+ B2 ^4 Q* u; J& M% ?
正确的做法是: 和你的SU ...
& \* k( Y0 m# n1 V3 o4 L
万全同意
鲜花(88) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-10 21:01 | 显示全部楼层
qiaohe 发表于 2016-1-9 22:06
1 _3 w% O) t* p+ m1 w& l/ E不拿也不啃声,也不上交。就当没这回事。
5 W; b, W3 ~, z5 u3 P% p4 E- }/ V
赞成,心底无私天地宽
鲜花(140) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2016-1-10 21:14 | 显示全部楼层
easygoing 发表于 2016-1-10 19:15! [- v4 `: }$ _" |- Y& N
你这种做法不对。人家会觉得你不懂COMMUNICATION, 不会处理冲突的问题。 3 @1 H( R% H; }# {5 }

  z* }: e" a$ O; @4 J' p正确的做法是: 和你的SU ...
% n/ z  J2 u: \- \: n, ~' ?, d
是高人啊。有道理
鲜花(46) 鸡蛋(0)
发表于 2016-1-10 21:48 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
我们公司规定,超过200美金,或者等同于200美金或以上的任何礼物,门票,代金券,消费项目等。必须拒绝并且上报direct report. 就算抽奖抽中的也不可以。
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