 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
阿省财政部长特拉维斯·托斯(TravisToews)将非工会公务员的工资冻结期延长至2022年3月31日,并对中等以上职位领导人的薪酬设定了新的上限。) d p0 J5 f, h k
: \3 [ _, ^2 Y q) y4 r* u, E
阿尔伯塔省的大学、学院和技术学院,甚至高中都将受到阿省对其高级领导的工资和福利限制的约束。7 H$ k: H, p5 x$ @7 r, k3 K H+ y
4 x2 L% o. E6 G9 U( t$ s: x" y
周四,阿省高等教育机构的425名副校长和院长将根据政府制定的新薪酬上限,调整工资额度。该规定同时适用于阿省26所学校中的20所。7 x% L) J) |# i& ]4 ]
% f8 `- |9 C8 W5 @7 N- q4 ]8 X! ?在阿尔伯塔大学,校领导层的年薪不能超过391,125加元,而奥尔兹学院(Olds College)这样的小型机构,最高年薪可达205,713加元。
8 a5 e( y6 o. @9 M( O4 ~% ~+ ?: f3 X/ S
# p/ e: y4 S2 d @3 ~7 f在阿省最大的机构中,从总负责人到下两级的行政人员最高限额为312,900加元。
1 C& o; y' @; q8 W4 M1 W" L& c8 p8 X1 a
此前,根据机构公开的薪酬披露名单,一些院长的收入远远超过这些限制。例如,阿尔伯塔大学商学院院长2019年的基本工资和福利为477157加元。
3 { I6 r- Q' ?; U# ?" f. y; {* x$ H+ x4 F
阿省财政部表示,新的限制将立即适用于新员工。两年内,所有领导岗位都必须合规。这意味着很多高层的降薪幅度可能接近30%。. L) T: D& ?8 p
6 }9 I( k3 e3 e- u# X0 n到2023-2024年,这一上限预计每年将节省约370万加元的开支。
. _4 O% k9 x$ |* r) I
1 j0 Y+ q+ C8 Q3 I9 O" }3 r同时,政府还增加了行政休假的新限制,此前已被限制为一年。
( q; N" P, m! Y) @
! J+ O, Z" }3 h( n尽管自2017年以来,其他省级机构、董事会和委员会的高管一直受到薪酬上限和津贴补助的限制,但工人补偿委员会(Workers’compensation Board)或阿省能源监管机构(Alberta Energy Regulator)等组织的中层管理者不受薪酬上限的限制。 |
|