 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
根据一份新报告，加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。$ `1 M: Q/ }4 }2 c; N* x# |7 y% ^
* T9 ~: V% s* ~, ^4 j! M
周二，精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查，结果对加拿大员工来说是充满希望的。
* {3 W6 W4 S6 b# V% c8 H1 T/ `$ e: ?' s) D* N& d# I: s
报告发现，2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。
! v3 q d' {3 i4 W, P
k2 n5 s1 U7 E+ L- C: S" INormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示：“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退，但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。 f3 N) C! d; N- v
4 u& S0 c7 f1 t$ Q( B6 A& M
加拿大各地近700家公司参与了这项调查。$ w g3 @! u7 V0 ^; v5 y* n
5 x- Y: Y ~! Q& u! w( d8 v/ s5 v
Normandin Beaudry表示，43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。
m# K3 z+ j) k! H* Q2 X$ w! W- G* `1 a+ A. T
报告称，在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下，补充涨薪预算已成为近年来的趋势。- f& W! m# T1 Z& v2 w- A
6 R/ Z) Y* @: `, J- A: `
“有了这些额外的资金，各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力，通过战略调整，留住关键岗位的员工，区分表现最佳的员工的薪酬，或加快某些员工的薪资进步。”) s9 T8 s" v1 F E& [6 m
% m$ s. q% F2 H% J; x6 O y @3 s他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。
8 v% S' D) }/ z" R/ S2 H" G7 `0 q0 a& o6 ^& s4 ?' j X) q
到2024年，以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平：
" Z) p, U9 w7 w- l$ `, M8 C' z% {8 Q. j" K
科学和技术服务：3.9%
8 e+ S: y# c+ Z' P房地产、出租和租赁：3.9%& {# I: v2 F, u% g
高科技：3.9%
$ U' _) j% r1 O( `$ q制药和生物技术：3.8%
$ t) M% F, N7 H. t耐用品制造业：3.8%
, f* B* H$ @- f3 y4 f9 t住宿和餐饮服务：3.7%5 e* ]& {& Y" c6 A9 |4 S3 j' {
' X) p0 |: G& D8 x3 B4 iNormandin Beaudry表示，对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说，现在只有2%的公司计划实施这一举措。7 O! O" i" z p
6 v' G7 q1 g% ^) c( y
现在什么东西都贵了不止一点点，终于要涨工资了...... |
|
狗仔卡
发表于 2023-9-7 21:37
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
