 鲜花( 8)  鸡蛋( 3)
|
加国经济前景欠明朗﹐使得大小公司对明年加工资的情况抱谨慎态度。图为多市市中心金融区黄昏下班时份。
2 u% k: g0 g7 D# e# A- r9 I
% t" h0 [. v0 A. W1 R8 V加拿大谘议局昨天发布明年薪酬增幅展望表示﹐加国经济前景欠明朗﹐使得大小公司对明年加工资的情况抱谨慎态度。他们预测﹐非工会员工的平均增幅是2.2%。其中﹐最高2.8%﹐属高科技行业﹔最低则为近年中饱经风霜的能源业﹐为1.1%。
0 X2 N* p# M( j7 ?3 E, U' ~) W. W8 c" f9 @
该局工资研究中心负责人考恩(Allison Cowan)表示:「我们今年第一季度看到的本国经济增长的情形﹐很快消失。能源行业迄今受到的打击则是最沉重的。」; V9 C7 Z- N7 M' s
0 N$ y4 f* o5 X# u3 m6 N) z
她说﹐虽然经济情况有改善的可能﹐但各行各业都谨慎从事﹐考虑明年工薪的适度增长。3 \" _ c6 D" k" D# F2 L* Z* k
* Z1 a% |# F- E地区而言﹐安省和沙斯卡寸旺省属于中流﹐增幅为2.4%。缅省是工资增幅最高的﹐可达2.7%。魁北克和卑诗省预测为2.5%。大西洋省份预期涨幅较低﹐仅为1.9%。
- Z# l; i- d v0 @3 `, S# v; l- g5 v' }
相比之下﹐2015年以前﹐阿省和能源业﹐多年保持加国工资涨幅最高的省份和行业。但这个省份今年的工资涨幅是全国最低。明年也是﹐仅为1.4%。
B; s b5 \% C- Y v; r' l! ^3 r& [* h+ ^8 |1 W1 ^
能源业除了油价低迷外﹐今年还面临油田附近的森林野火﹐以及暂时的停止运作。外加能源业目前难以吸引投资﹐使得该行业明年的工资增长预计最低﹐是1.1%。; u; a' |, b; f
; Q0 u2 Q* J, T' ]4 D- n增幅最高的是高科技的2.8%。次之的包括食品饮料烟草业﹐和金融保险地产业﹐增幅均为2.7%。
* s, m9 x8 M; K1 N4 G7 M) E
: k* M P& U/ ]+ c0 ~此外﹐新创工作职位也仅为10.7万个。是2008-09年衰煺以来最差的。公司工厂报告在招聘和留住特别技能员工方面有困难的﹐达到58%。去年这个数字是59%。需求最高的职业是信息技术专家、各种技工、工程、管理和销售人员。
6 v* e5 g4 K- M; v! `) c
* Z' f$ l H. n& y开车行的华裔参政人士萧成振表示﹐目前做生意不容易﹐电费增加很快﹐各种开支都提高。但是工资低也留不住员工﹐因此加薪是必须考虑的。! }" @6 \7 m) ` e, [* A/ s
' X: h: e5 F0 W加拿大谘议局的这个调查和预测﹐于今年8月进行。接受访问的单位达到383个。
9 D8 |" ~/ N1 |9 Z& H, { |
|