 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
据《金融邮报》报道,加拿大财政部的一项新研究表明,与大多数群体相比,单亲父母、低收入家庭和新移民更有可能因额外收入而损失更多。
: G8 W: @; N* G9 x3 l5 A, @/ c) L" k% U* A2 ^- c
居住在魁北克的雇员以及年龄在35至44岁之间的雇员也更有可能因工作更多时间,或获得更高薪水,而失去额外收入。( t7 C3 J0 p0 O/ Y% U7 {; R/ u, U
8 T# B2 a' S% P- t% d0 F0 o
联邦分析发现,在某些情况下,这些雇员群体更有可能看到,他们50%或更多的收入被更高的税收、福利回扣或两者一起抵消。
' H8 d0 h4 I# e- C: N! L" R# P
与男性相比,女性更有可能损失60%或更多的额外收入,主要是因为她们对联邦福利的依赖程度略高。/ [# F I. ?1 r2 s! x" i! H
u4 e4 f8 P: ^1 A* m+ I$ ` i
加拿大政策替代中心的高级经济学家Katherine Scott表示,这项研究使反贫困倡导者和企业呼吁对税收制度进行广泛审查。% X0 a# a9 y4 T/ u
# Y0 ^2 D% Q# F! J/ ^
她说,审查是必要的,因为税收制度是过去设计的,无法完全反映现在的经济情况和结构,这造成了人们工作更多,却没有获得更多的收入。! h% d; S; q/ o6 e1 A( h6 W
8 f$ w2 z) j3 G; M“你被困在了坚固的系统里,”Scott说。& v( C) O2 Z% N. H
9 n& ^4 L$ G( f8 h) }# P% [
根据该报告所依赖的2017年数据,平均而言,雇员的收入每增加1000元,就会损失341元。
. z8 N; T' ~- N9 w/ K1 H3 m6 y! Y3 j3 S f4 F$ {! P1 O3 Q2 X4 T
其中,约146元与更高的联邦所得税有关,23元与联邦福利下降有关,例如加拿大儿童福利金,以及45元与工资税有关。( d0 ]' ] \/ m2 S% m/ H
+ d7 r; N6 B9 R- ^' T6 m其余的是省税和福利的组合。
% m Z3 K8 B5 `0 u7 T) z" L4 G& N9 H8 {8 s
收入在24739元到33724元之间的人受到的打击最大,平均每增加1000元收入,他们就会损失约413元。这一平均值甚至略高于收入最高的10%人群的损失。
0 d0 v$ z; @) m# D9 {, o) g
% p/ d# S' V1 ?. Z- f: M该研究称,失去50%或更多额外收入的低收入雇员的比例,是该国最高收入阶层比例的2倍。! r9 B/ `+ ]7 c# I8 ]% d# ^
8 X" ~7 x7 C+ N# E+ L在收入增加后没有变得更好,甚至财务状况更差,可能会让雇员三思而后行,或者可能导致部分人完全远离就业市场。* E; N8 t( K* k# G" @, @
$ y& q( b0 g4 P8 j
财政部在研究报告中写道,很大一部分人口面临失去一半或更多额外收入的可能,也可能阻碍增加劳动力供应。) t4 }( h0 @* U9 Z" ~
, a- _2 D* c! [' @* A* E$ ^多年来,政府机构一直关注提高税收和减少福利的相互作用,如何影响雇员的决策,以减少对工作的不利因素。3 ~' s# L3 g+ k0 g/ K* R
% s& q m8 ~ y
反贫困智库Maytree的研究主管Garima Talwar Kapoor说,理论上,这些众所周知的“边际有效税率”可以向政策制定者展示一条促使人们更多工作的途径,但这并不一定会转化为现实世界的结果。+ O+ k" b& z; y" i6 b- h3 Z @
) n7 x/ \+ y7 I+ S( V4 t; S“政策制定者希望人们考虑这些事情,但实际上这不是人们做出生活决定的方式,”她说。“还有很多其他因素。”1 V* O! J0 L5 w
5 F, ]! U# v4 `# b( a7 X她指出,在疫情期间工作的女性人数下降,通常是因为公共儿童保育不可用,而不是因为工作更多,会使她们失去儿童福利。
2 F$ w2 i* i- [/ g
/ c2 X( i: E8 Y这就是为什么Talwar Kapoor说,政策制定者应该寻找方法来帮助低收入雇员维持福利,同时提高他们对劳动力市场的依附性。 |
|