 鲜花( 32)  鸡蛋( 0)
|
本帖最后由 danfry 于 2025-3-11 13:35 编辑 6 m% s7 ?) L; ~
! [2 a. H6 f& X6 R, Q) UAlberta的主要公职人员、事业单位的养老金计划(DBPP, Defined Benefit Pension Plan),主要包括:LAPP, PSPP, ATRF等。
3 a" R4 \# p. ]& z5 L5 Y2 m2 l. A" b# B8 U7 Q+ a# c
- LAPP 主要雇主包括:省内各个大小城市的公职单位、学校、卫生系统。比如,City of Edmonton, Calgary, Leduc, St. Albert, NAIT, MacEwan, EPSB, Alberta Health Service, 等。现有会员近32万。
- PSPP 主要雇主包括:省政府及相关单位,多所大学,等。比如,Government of Alberta, U of A, U of C, NorQuest College, ATB Financial, 等。现有会员超过9万。
- ATRF 会员主要是退休教师,现有会员超过8万。
7 f( V3 p7 s2 e) ^
8 H1 z) }4 T1 v( C: b" C, C. Q0 N# ^4 {8 n
不同于CPP,以上3个主要养老金计划的公开数据非常有限。但从养老金计划的缴纳、领取等方面,又与CPP有极大的相似点又更为接近。因此,从一定意义上讲,CPP是全国范围的DBPP。2 r- k( y- W5 n4 r& X2 f) Z
# O) S* M) _' o: ^- N( g本帖,将通过对CPP和省内的3个主要养老金计划予以对比分析,推断 省内各养老金的收益率。
3 U* m! \) N/ H3 @1 s
0 x& c; [+ y5 ^" _7 m" d* C' k其中LAPP, PSPP, ATRF,其缴纳比例和金额、养老金领取比例和金额,3者间的数字非常接近。且LAPP的信息相对较多。% Y u' a- r: d; J$ B' S
5 o" ~! R& \8 R9 R0 o. R
因此,主要对比CPP和LAPP。PSPP和ATRF,可以借鉴参考。 w. W+ S: u6 F. K# n2 O/ t
! l) z0 k8 D1 o* z% j9 \/ a8 R* X
分析时,基于以下假设:& {7 |7 y- X0 k( L; t- G6 E
- 每年收入,按当年的YMPE计,比如2024年收入$68,500;2025年收入$71,300
- 至2024年,工作25年,满65岁退休
- 2025年,开始领取养老金0 {! |+ U0 e+ b
+ @ }/ a+ }' d+ z) q# G& |$ n' J1 x$ M, _# r* G' t
| | CPP | LAPP | | 员工与雇主总计缴纳比例(2013~2025的平均值) | 10.5% | 21.09% | | 工作年数 | 25 | 25 | | 开始领取养老金的金额 (年) | $11,023 | $22,421 | | 退休后养老金增长率(年) | CPI | Albert CPI的60% | | 缴纳比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | | 养老金领取比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | 4 l# j. ~$ S7 d" n
6 Q' Y& B2 r& G: r
从以上对比分析可见,Alberta的主要养老金收益,基本与CPP的收益率接近。5 M( I/ x2 u* v
% z; t7 C8 ]- O关于CPP的收益率分析,参见上一个贴文:! t; c! Q( c, t" V/ R _
http://edmontonchina.ca/forum.ph ... &extra=page%3D1! \2 o0 d" p" v1 s! S
# m5 @2 }. H" G$ f
注:以上分析,仅供学习参考之用!4 @& T2 R& k; _5 O1 h
6 X" d6 ?. ~* B- V感谢大家的关注!
9 |4 Z% \ Y4 a( G- L7 M9 L8 X Z3 S
|
|